8 mejores prácticas de marketing que tu equipo está pasando por alto

Los equipos de marketing a menudo se estancan con las mejores prácticas. Es fácil encontrar algo que funcione y seguir haciéndolo repetidamente.

Sin embargo, lo que funciona para un proyecto puede no ser ideal para otro. Revisar sus mejores prácticas le brinda la oportunidad de refinar su enfoque y encontrar más éxito.

Su equipo debe hacer un inventario de sus herramientas de promoción aproximadamente cada trimestre, agregar cosas nuevas y probar y renovar lo que están haciendo.

Al prestar atención a lo que funciona y reemplazar lo que no funciona, siempre probará ideas nuevas y estará a la vanguardia de la industria del marketing digital. No tenga miedo de obtener información de fuera de su equipo sobre las cosas que debe cambiar.

¿Qué son las prácticas excelentes en marketing?

Statista informa que el gasto en marketing es de $ 250.6 mil millones en los Estados Unidos, con un crecimiento previsto hasta 2030. El gasto en sectores como la publicidad digital está en patrones de crecimiento continuo. Sin embargo, también puede desperdiciar mucho dinero si su equipo no está funcionando al máximo de su capacidad.

¿Cómo puede asegurarse de gastar el dinero de sus clientes de manera inteligente y obtener el mayor impacto posible?

Estas son las mejores prácticas de marketing que podría estar pasando por alto pero que puede implementar hoy:

Aprovecha las herramientas organizativas

Puedes investigar mucho y comprender perfectamente a tu audiencia, pero si tus campañas son un desastre desorganizado, te perderás elementos importantes. Una de las mejores maneras de hacer que un equipo esté en sintonía es mediante el uso de herramientas de gestión de proyectos en línea.

Si coloca las tareas que deben completarse en la nube y permite que todos los miembros del equipo tengan acceso, las personas verán los vacíos que deben completarse. Es mucho menos probable que se noten las tareas importantes.

También debe tomar nota de lo que funciona particularmente bien para su equipo. Si usa una nueva herramienta y funciona bien, intente utilizar el mismo software en la próxima campaña. Si agrega una lista de verificación del proyecto y acelera la productividad, agregue una lista de verificación a cada nuevo proyecto para ver si puede repetir el éxito.

Adopte la personalización

Alrededor del 75% de las personas dicen que reconocen las marcas por sus logotipos. Busque formas de personalizar las campañas para incorporar mensajes de marca. Cada campaña debe ser una oportunidad para aumentar el conocimiento de la marca y no solo de un producto en particular.

A medida que crece el nombre de su cliente, es probable que aumenten los fondos de marketing disponibles. Garantizar el reconocimiento del nombre beneficia a sus clientes y a su agencia de marketing.

Cuando un cliente se detiene frente a una tienda física y ve la señalización exterior, debe reconocer instantáneamente el logotipo como perteneciente a la misma empresa que se anuncia en las redes sociales.

Si van al sitio web, deberían ver los mismos colores y mensajes que ven dentro de la ubicación física. Cada punto de contacto es una oportunidad para construir una relación adicional con la audiencia.

Utilice revisiones constructivas de pares

Su equipo debe fortalecerse mutuamente, pero también ayudarse mutuamente a crecer mejor con el tiempo. Fomente las revisiones constructivas entre pares. Cualquier crítica debe comenzar con lo que la persona está haciendo bien y luego lo que puede hacer mejor y cómo.

Otro método que funciona bien es hacer que cada miembro del equipo presente algo que quiera mejorar, y luego el resto del equipo ofrece apoyo.

Las personas a menudo son muy conscientes de sus defectos. En lugar de señalarlos, bríndeles la oportunidad de convertir las cualidades menores en objetivos de mejora.

Los comentarios pueden ayudar a todo su equipo a crecer y mejorar todos los esfuerzos de marketing cuando se realizan en el entorno adecuado y con la actitud adecuada. Es posible que deba capacitar a algunas personas sobre cómo ofrecer consejos con delicadeza en lugar de ir a la yugular.

Premie a aquellos que no solo ofrecen consejos, sino que dan los pasos adicionales para ofrecer recursos o ayuda, para que la otra persona cambie y aumente sus habilidades. Además, premia a la persona que da pasos para aprender algo nuevo que beneficie a todo el equipo.

Repita lo que funciona

Cuando encuentre una táctica de marketing que funcione para su cliente, no tenga miedo de repetirla para obtener resultados similares. Por ejemplo, ejecuta una campaña publicitaria de vacaciones aprovechando el poder de la realidad aumentada (AR). Las ventas aumentan en un 20 %, lo que demuestra que vale la pena el esfuerzo del anuncio AR.

Las próximas vacaciones, pruebe una campaña publicitaria similar con un producto diferente y vea los resultados. Cuando algo funciona, repítelo. Cuando algo no funciona, refínelo o deséchelo.

Incluir diversidad

La población de los Estados Unidos superará los 400 millones para 2060, con alrededor del 50% proveniente de grupos minoritarios. Si aún no incluye la diversidad en sus campañas de marketing, es posible que se esté perdiendo la oportunidad de promocionar a la mitad de su público objetivo.

Hay muchas maneras de asegurarse de incluir todo tipo de personas en sus campañas publicitarias. Piensa en las fotos que usas, tu idioma e incluso dónde te anuncias.

A veces, los miembros del equipo necesitan más conciencia de si incluyen personas de diferentes orígenes y edades. Recuérdeles el poder de una campaña publicitaria diversa.

Una de las mejores maneras de garantizar que su trabajo sea diverso es crear un equipo de marketing con personas de diversos orígenes y culturas. Es difícil saber cómo piensa alguien que creció en el centro de la ciudad si todos en su equipo viven en una granja o en los suburbios.

Es imposible conocer los desafíos que enfrenta una persona mayor que se reincorpora a la fuerza laboral a los 65 años si no ha tenido esa edad en las mismas circunstancias. Agregue diversidad a su escuadrón y agregará muchos aportes sobre cómo otras personas ven el mundo.

Responde rápidamente

¿Tiene su equipo de marketing un plan para responder a las preguntas de los consumidores y cerrar la venta?

Si parte de sus prácticas habituales de marketing no incluye consultar con el equipo de ventas para descubrir cómo llevar a las personas de la etapa de consideración a la etapa de decisión, debe perfeccionar sus procesos.

Algo tan simple como asignar a alguien del personal de ventas para que responda cualquier pregunta publicada en las redes sociales puede marcar una gran diferencia en la eficacia de sus esfuerzos de marketing.

Aproveche el poder de la inteligencia artificial (IA) para automatizar tareas repetitivas. Por ejemplo, puede usar un chatbot para responder preguntas comunes y enviar al cliente a un agente en vivo cuando necesite ayuda más específica.

Luchar por la credibilidad

¿Todos en su equipo entienden sus valores como marca? Si el lema de la empresa es transparencia total, entonces no intente trucos de marketing hábiles para engañar al usuario. Todo lo que publique debe pasar por el filtro del mensaje subyacente que desea enviar al consumidor.

Asegúrese de que se cumplan las promesas hechas en los anuncios para el comprador. Desea que las personas confíen en la marca en lugar de simplemente hacer una venta rápida.

Deje que experimente, tome la iniciativa

No debería importar quién tiene más antigüedad. Si una persona en el equipo tiene el conocimiento necesario para crear el anuncio perfecto, aproveche lo que sabe. Por ejemplo, uno de los miembros de su equipo pasó un verano en la escuela secundaria trabajando en la heladería local.

Acabas de conseguirlos como clientes. ¿Quién debería tomar la iniciativa en la lluvia de ideas para una campaña publicitaria?

Si bien todos los miembros del equipo tienen algo de valor que agregar a una sesión de intercambio de ideas de este tipo, el empleado que trabajó allí tiene un conocimiento interno sobre la cultura de la empresa y los valores de los propietarios.

Es probable que hayan probado los sabores y sepan cuál es el mejor. Puede aprovechar su conocimiento para llevar su campaña de marketing al siguiente nivel.

Solicitar entrada

Pida a los otros miembros de su equipo que le den su opinión sobre lo que podría estar pasando por alto. Cuando todos trabajan juntos, pueden encontrar áreas de preocupación y mejorarlas. No tenga miedo de recopilar información anónima.

Las personas pueden sentirse inseguras de hablar en contra de una práctica, pero le dirán sus pensamientos cuando no tengan que poner sus nombres detrás.

La última palabra

Con mucha atención a los detalles y pensando en cómo utilizar mejor los talentos de su equipo, será una fuerza imparable en marketing.

Entonces, prepárese para llevar sus esfuerzos de marketing un paso adelante.