Formation en ligne : les avantages du eLearning pour l'enseignement commercial

D'innombrables entreprises, des grandes entreprises aux universités en passant par les startups, ont déjà découvert les avantages de la formation en ligne .

Progressivement, ces entreprises remplacent leur modèle de formation en entreprise, par des cours en ligne via une plateforme elearning.

Pourquoi mettre en place une formation en ligne dans les entreprises

Les bénéfices de la formation en entreprise pour les entreprises sont nombreux, et justifient l'investissement.

– Éducation corporative dans les entreprises

Par exemple, un livre blanc d'IBM, La valeur de la formation, détaille le retour sur investissement du développement des compétences informatiques.

Sur la base des informations de sa précédente étude Smarter Workforce, IBM constate les éléments suivants lors de la mise en œuvre de la formation en ligne dans les entreprises :

• Les objectifs sont atteints 90 % plus fréquemment, ce qui augmente les compétences de l'équipe ;
• Les entreprises économisent 70 000 USD par an et augmentent leur productivité de 10 % ;
• Les lancements de produits sont 22 % plus rapides.

Ce que de nombreuses organisations modernes ont découvert, c'est que la formation en entreprise par le biais de cours en ligne permet de réduire les coûts, d'augmenter la productivité et, en fin de compte, d'augmenter les revenus.

En fait, l'investissement initial en e-learning est plus que payant, puisqu'il réduit en fait les dépenses liées à la formation des employés.

Les coûts de maintenance d'une plateforme de formation en ligne sont minimes par rapport aux dépenses des cours en présentiel.

Avantages de la formation en ligne pour les entreprises

De nombreuses entreprises proposent des options de formation en ligne pendant la période d'essai pour un nouvel employé.

Cependant, cette formation ne s'arrête pas au CDI : elle se poursuit par des cours de spécialisation en ligne, améliorant les connaissances du salarié dans les nouvelles technologies.

En plus des économies de coûts importantes, découvrez sept autres avantages clés de l'éducation en ligne dans la formation en entreprise.

1. C'est engageant

Contrairement aux cours traditionnels en classe qui s'appuient sur de longs cours et textes, le eLearning utilise une variété de formats, tels que des présentations, des animations, des vidéos et des jeux.

– Comment créer des présentations professionnelles

Ceci est important car tous les élèves ne traitent pas l'information de la même manière.

Certains préfèrent lire un texte tandis que d'autres apprennent mieux en regardant une vidéo.

Un programme d'apprentissage en ligne permet à l'apprenant de choisir sa méthode préférée. Et cela donne de bons résultats.

Par exemple, le même livre blanc d'IBM mentionné ci-dessus a révélé que différentes technologies d'apprentissage créent une augmentation de 19 % de l'engagement des employés .

2. C'est centralisé

Dans toute grande entreprise, les exigences et les processus de formation varient selon le service.

Cela génère différents types de classes, ce qui nécessite plus d'espace et de structure pour se produire.

En revanche, avec une plateforme de cours en ligne, comme Coursify.me , l'entreprise centralise tous les cours en un seul endroit.

Ainsi, en plus de faciliter l'accès à tous, il est facile de mettre à jour les supports et de trouver rapidement le contenu souhaité.

Les plates-formes modernes éliminent le besoin de programmes d'apprentissage distincts.

3. C'est économique

Le coût de la rémunération des instructeurs et de la location d'espace pour les salles de classe entraîne une dépense importante.

Une grande partie des dépenses d'une entreprise se réfère uniquement aux frais de déplacement des employés et des instructeurs qui doivent se déplacer pour suivre le cours.

Même dans les cas où tous les employés sont au même endroit, vous devez payer des heures supplémentaires ou leur permettre de s'absenter pendant les heures de travail.

L'éducation en ligne élimine ces coûts et ces pertes, garantissant la formation pour une valeur bien moindre.

Les cours en ligne peuvent être suivis de n'importe où, n'importe quand , comme la plupart des emplois modernes.

4. C'est mesurable

Parce que tout est numérique, tout peut être mesuré et analysé.

Mais les résultats d'une formation en ligne ne doivent pas être mesurés uniquement sur la base du nombre d'étudiants qui terminent le cours, du temps mis pour le terminer ou même de leurs scores.

La véritable force du eLearning réside dans sa capacité à cartographier l'impact du programme sur les KPI de l'entreprise .

Avant de commencer la formation automatisée, décidez quel objectif ou résultat vous souhaitez atteindre grâce aux cours.

Cela peut aller d'une réduction des appels d'assistance et d'une augmentation des ventes à une intégration plus rapide de nouveaux clients.

Notez quels sont vos résultats avant de commencer votre programme de formation en ligne et utilisez des métriques pour comparer vos résultats après un certain temps.

Il s'agit d'une mesure beaucoup plus précise par rapport au simple enregistrement du nombre d'étudiants qui réussissent le cours.

5. C'est évolutif

Au fur et à mesure que votre organisation grandit, votre programme de formation en entreprise grandit également.

Les outils d'apprentissage numérique d'aujourd'hui, facilement et rapidement, évoluent et accueillent de nouveaux utilisateurs.

Au lieu d'attendre la prochaine formation sur site, il suffit que les nouveaux employés accèdent à la plateforme et commencent le processus d'apprentissage dès le premier jour.

C'est simplement une façon plus efficace de combiner votre programme de formation avec la croissance de votre organisation.

Un bon exemple en est la HubSpot Academy . L'entreprise a commencé avec seulement une poignée de cours et a augmenté son programme à partir de là.

Aujourd'hui, HubSpot propose l'un des programmes d'apprentissage en ligne les plus réussis au monde, permettant à d'innombrables utilisateurs chaque année.

6. C'est agile

Les besoins de formation organisationnels sont en constante évolution car le marché évolue à la vitesse de la lumière.

Cela nécessite un programme d'apprentissage suffisamment agile pour refléter ces changements presque en temps réel.

Malheureusement, la formation en classe ne peut relever ce défi.

Sans parler du temps et des dépenses nécessaires pour mettre à jour les documents imprimés.

D'autre part, la technologie d'éducation en ligne intègre rapidement les mises à jour des demandes de formation d'une organisation qui sont rapidement distribuées aux étudiants.

Des cours peuvent être créés ou mis à jour pour fournir à votre équipe les compétences opérationnelles émergentes dont elle a besoin pour être compétitive sur le marché.

- Éducation en entreprise et éducation en ligne

7. C'est contextuel

Les exigences de formation organisationnelle de chaque organisation sont uniques.

Même au sein d'une organisation, les besoins d'apprentissage de chaque service varient également.

Une plateforme d'apprentissage en ligne s'adapte parfaitement à ces différences et peut être personnalisée pour répondre à des besoins spécifiques.

De plus, un nouvel employé a besoin d'un programme de formation différent d'un employé plus expérimenté ou d'un professionnel qui souhaite mettre à niveau ses compétences ou acquérir de nouvelles connaissances.

La formation en ligne permet une expérience d'apprentissage plus contextuelle et personnalisable.

Cela permet à chaque collaborateur de se développer selon son rythme, ses capacités et ses préférences.

Avantages de la formation en ligne pour les professionnels

Avec la formation en ligne, ce n'est pas seulement l'entreprise qui gagne.

Voici quelques avantages qui montrent comment l'autonomisation des entreprises contribue à améliorer la vie professionnelle d'un employé.

• Souplesse

Les formations en ligne peuvent être effectuées à tout moment, n'importe où. La seule exigence est un ordinateur ou un appareil électronique mobile et une connexion Internet.

• Mobilité

Un lieu qui dispose d'une connexion Internet est un lieu de plaisir. La formation en ligne ne se limite pas aux ordinateurs de bureau uniquement. Cela peut se faire via des téléphones, des tablettes et des ordinateurs portables.

• Un accès facile

Tout le matériel de cours peut être visionné plusieurs fois sans limite . En cas de doute, le professionnel peut consulter la réponse simplement en accédant à la plateforme d'enseignement.

• Communauté

Les personnes ayant les mêmes objectifs d'apprentissage peuvent se réunir dans une communauté en ligne qui interagit, échange des questions et des idées.

• Support en ligne

Lorsque les étudiants ont des questions, il leur suffit d'envoyer un e-mail au coach, de demander dans une communauté ou d'accéder à l'assistance via le chat.

• Rapport d'étape

Les évaluations en ligne apportent un système de notation équitable qui aide les étudiants à mesurer leur compréhension d'un sujet particulier.

• Conservation des informations

Les cours en ligne aident les étudiants à conserver et à mémoriser des informations grâce à des ressources plus élaborées, telles que des images, des vidéos, des animations attrayantes, etc.

Plateforme d'apprentissage en ligne pour la formation en ligne

Toutes les raisons ci-dessus soulèvent la nécessité d'adopter la formation en ligne.

Mais la raison la plus convaincante est peut-être la suivante : l'apprentissage en ligne est l'orientation actuelle et future de la formation professionnelle.

Les employeurs, clients et partenaires s'attendent à pouvoir répondre à leurs besoins en ligne et à la demande.

Une entreprise sans option e-Learning dans son programme de formation sera laissée pour compte.

Pour bien démarrer, vous avez besoin d'un système de gestion de l'apprentissage , comme Coursify.me .

- Qu'est-ce qu'un système de gestion de l'apprentissage

Le Coursify.me est une plateforme eLearning entièrement dynamique et personnalisable, offrant toutes les fonctionnalités dont vous pourriez avoir besoin.

Présent dans plus de 60 pays, Coursify.me est la solution idéale pour les entreprises qui souhaitent héberger des formations en ligne.

Cela signifie que vous n'avez même pas à investir dans la création de votre propre plateforme d'apprentissage en ligne.

Le Coursify.me est prêt pour que vous puissiez saisir vos cours et créer une page entièrement personnalisée pour votre entreprise.

Téléchargez simplement du contenu via votre ordinateur ou d'autres plates-formes telles que Dropbox et Vimeo, et vos cours seront prêts à être visionnés.

Avec une mise en page conviviale et intuitive , n'importe qui peut utiliser Coursify.me , que ce soit en tant qu'enseignant ou étudiant, sans avoir à comprendre l'informatique pour cela.

Nous avons une équipe d'assistance en ligne prête à vous aider et à vous aider en cas de difficulté.

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