10 Möglichkeiten, sich auf LinkedIn schlecht zu benehmen

Veröffentlicht: 2016-05-31

Wie ist Ihre professionelle Marke? Poliert? Innovativ, auf dem neuesten Stand? Oder vielleicht etwas rau an den Rändern?

Jedes davon ist in Ordnung – solange es für Sie funktioniert. Nicht jeder muss online den Schein wahren.

Aber viele von uns tun es. Tatsächlich die meisten von uns. Wir müssen unsere persönliche Marke vielleicht nicht so aufpolieren, wie es eine Führungskraft tun würde, aber wir müssen uns trotzdem so verhalten, dass die Menschen nicht abgeschreckt werden. Wenn wir zufällig im Vertrieb oder in der Beratung tätig sind oder vielleicht bald einen neuen Job suchen, wird der Einsatz höher. Die Spielregeln sind anspruchsvoller.

Wie Sie wissen, ist es einfach, Dinge online zu posten, die Sie später wieder beißen könnten. Oft scheinen diese Art von Posts zu diesem Zeitpunkt keine große Sache zu sein. Normalerweise sind sie es nicht. Ich spreche nicht von den offenen Randposten von Verbindungsparty-Material oder extremen Ideen. Ich spreche von Dingen, für die eine ansonsten gesunde Person in einem Moment der Schwäche (oder in der Verzweiflung, einen Verkauf zu tätigen oder einen Kunden an Land zu ziehen) anfällig sein könnte.

Das sind also soziale Fauxpas – keine Übergriffe gegen die Menschlichkeit. Sie sind einfach ein bisschen zu abstoßend oder ein bisschen zu seltsam. Vielleicht werden sie dir sogar auf Facebook vergeben. Aber LinkedIn in ist eine andere Geschichte.

1. Über Politik diskutieren.

Es ist Saison, aber ich bitte Sie, keine politischen Meinungen auf LinkedIn zu verbreiten – oder zu verleumden. So ziemlich überall sonst im Web scheint Freiwild zu sein (insbesondere Twitter), aber lassen Sie LinkedIn in Ruhe. Außerdem denke ich, dass wir alle während dieser Wahl eine sichere Zone brauchen werden.

2. Poste Dinge, die zu persönlich sind.

LinkedIn ist nicht Facebook. Abgesehen davon, wie viele vielversprechende Stellenangebote wurden vertan, indem Dinge auf Facebook gepostet wurden, die … unprofessionell waren?

Das bedeutet nicht, dass Sie niemals persönliche Dinge teilen können. Dinge, die für LinkedIn auf die akzeptable Liste kommen könnten, wenn Sie nur ein oder zwei Dinge wie dieses pro Monat teilen, könnten sein:

  • Sie nehmen an einer Show oder einem anderen unpolitischen Ereignis teil.

Zum Beispiel: Haben Sie Tickets für Hamilton ? Sie können ein Selfie von Ihrem Platz aus machen. Konnten Sie zum Eröffnungstag Ihres Lieblings-Baseballteams gehen? Das ist auch OK zu teilen.

  • Eine schöne Aussicht von einer Konferenz oder einem anderen Ort, zu dem Sie gereist sind.
  • Ein Foto Ihrer Kinder. Bitte nur einmal im Monat. Zusätzliches Guthaben, wenn Sie es mit Arbeit verknüpfen können.
  • Einige arbeitsbedingte Feiertage. Auch wenn es albern ist. So was:

3. Fangen Sie einen Kampf mit jemandem an.

Erstaunlich, wie hitzig es selbst bei beruflichen Themen werden kann. Ich bin einmal fast mit jemandem wegen der E-Mail-Zustellbarkeit in Konflikt geraten. Aber wir waren beide Profis, also haben wir einen kühlen Kopf bewahrt.

Du solltest auch cool bleiben. Und tu auch keine Dinge, von denen du weißt, dass sie andere Leute aufregen werden. Das ist für manche Menschen schwieriger, als Sie vielleicht denken. Laut einer Umfrage von YouGov macht es mehr als einem Viertel der unter 30-Jährigen Spaß, Menschen online aufzuregen.

Natürlich gibt es weitaus subtilere Möglichkeiten, einen Kampf anzuzetteln. Sie können einen bösen Kommentar hinterlassen. Oder etwas unterstellen. Wir sind alle Menschen, und so kann einem gelegentlich einiges unter die Haut gehen. Aber gehen Sie einfach weg von der Tastatur. Schauen Sie sich diese Fotos Ihrer Kinder an (oder sehen Sie sich Ihre Kinder im wirklichen Leben an). Oder zu einem Baseballspiel gehen.

4. Beschweren Sie sich über Ihr Unternehmen.

Eine kürzlich erschienene Ausgabe der Harvard Business Review enthielt eine Fallstudie darüber, wie man mit einem Mitarbeiter umgeht, der sich auf Facebook über sein Unternehmen beschwert hatte. Es war sein zweites Vergehen, seinen Arbeitgeber öffentlich in ein schlechtes Licht zu rücken. Einige der in der Fallstudie angesprochenen Optionen beinhalteten seine Entlassung, obwohl er der beste Verkäufer seines Unternehmens war.

Ich frage mich, ob die Experten vielleicht anders reagiert hätten, wenn der negative Post auf LinkedIn veröffentlicht worden wäre. Man hätte es vielleicht noch ernster nehmen können. Auf Facebook geht man davon aus, dass das, was Sie dort posten, Teil Ihres Privatlebens ist. Bei LinkedIn ist das anders. LinkedIn ist ausdrücklich als professionelles Umfeld sanktioniert. Alles, was Sie dort posten, posten Sie als Profi.

Wenn Sie also Zweifel haben, ob es in Ordnung ist, etwas weniger Positives über Ihr Unternehmen zu posten, tun Sie es nicht. Riskieren Sie nicht Ihren Job. Riskieren Sie nicht, Ihre Beziehung zu Ihrem Unternehmen oder Ihren Kollegen zu gefährden. Sie werden wahrscheinlich nur eine schlechte Situation noch schlimmer machen.

Was kannst du tun? Veröffentlichen Sie Ressourcen darüber, wie andere Unternehmen mit Situationen umgegangen sind, mit denen Ihr Unternehmen zu kämpfen hat. Seien Sie Teil der Lösung. Es liegt in der menschlichen Natur, Widerstand zu leisten und abzulehnen, wenn uns gesagt wird, dass wir etwas falsch machen. Also löse niemals diese Reaktion aus. Gehen Sie mit dem Positiven – schlagen Sie Lösungen vor, die „noch besser funktionieren könnten“. Du könntest dich durchsetzen.

5. Senden Sie aggressive Verkaufs-Inmails.

Es ist nicht nur der beste Weg, um Ihre neuen Kontakte zu entfremden. Es ist eine Möglichkeit, gemeldet und möglicherweise sogar von LinkedIn gesperrt zu werden – wenn Sie es weit genug treiben.

Versuchen Sie stattdessen, nützlich zu sein. Typischerweise beginnt das damit, Fragen in LinkedIn-Gruppen zu beantworten und dann möglicherweise – mit einer sehr leichten Berührung – die Updates der Leute zu mögen und zu kommentieren. Es hilft auch, die Beiträge zu kommentieren, die sie auf LinkedIn veröffentlichen. Sie können auch ihre Updates teilen oder ihnen auf anderen Plattformen folgen. Wenn sie ein Buch geschrieben haben, lesen Sie es und hinterlassen Sie eine Rezension. Wenn Sie das alles getan haben, werden sie definitiv wissen, wer Sie sind.

Und bis dahin kennst du sie auch. Sie werden viel mehr darüber wissen, wie Sie ihnen helfen können, und Sie werden wissen, wie Sie mit ihnen über die Dinge sprechen können, die ihnen wichtig sind.

Mir ist klar, dass dies eine große Herausforderung ist, wenn Sie 300 Kontakte haben. Also 80/20. Wählen Sie 30 Personen aus, die wertvoll genug sein könnten, um so viel Aufmerksamkeit zu verdienen. Dann gib es ihnen.

6. Verwenden Sie Ihre LinkedIn-Kontakte als E-Mail-Liste.

Ich höre das oft. Viele ansonsten intelligente, kompetente Menschen scheinen darüber verwirrt zu sein. „Schließlich“, sagen sie, „darf ich mit meinen Kontakten auf LinkedIn kommunizieren – was macht es für einen Unterschied, wenn ich ihnen E-Mails schicke? Habe ich keine fertige E-Mail-Liste von meiner LinkedIn-Arbeit?“

Entschuldigung, aber es ist nicht in Ordnung. Laden Sie Ihre Kontaktliste nicht von LinkedIn herunter und verwenden Sie sie nicht wie eine E-Mail-Liste. Es könnte dazu führen, dass Sie als Spammer gekennzeichnet werden, und es könnte Sie auch in Schwierigkeiten mit LinkedIn bringen.

Diese Personen haben Ihnen keine Berechtigung zum Zugriff auf ihren Posteingang erteilt. Sie haben Ihnen die Erlaubnis erteilt, auf LinkedIn mit ihnen verbunden zu werden. Das sind zwei verschiedene Dinge.

7. Versuchen Sie, ein Date zu bekommen.

Verwenden Sie LinkedIn nicht zum Dating. Oder sogar zum Flirten. Oder sogar, um Ihre Bewunderung für das Aussehen einer Person auszudrücken. Es gibt Dutzende – vielleicht Hunderte von Seiten dafür an anderer Stelle im Internet. Lassen Sie LinkedIn in Ruhe.

8. Sagen Sie negative Dinge über Menschen.

Das ist ähnlich wie Streit anzufangen oder deine Firma zu ruinieren, aber es hat einen anderen Geschmack, also würde ich es hier einschließen.

Woran ich hier wirklich denke, ist private Kommunikation auf LinkedIn (oder woanders auch). Oft wird sich jemand an Sie wenden und Sie nach Ihrer Meinung fragen. Wenn Sie etwas Gutes zu sagen haben, großartig – antworten Sie mit Begeisterung. Aber wenn nicht … vermeide es, etwas Negatives zu sagen. Allzu oft enden diese Anfragen mit der Person, um die es geht. Das sorgt später für unangenehme Situationen.

9. Machen Sie alles über sich.

Symptome dafür sind, nur Ihre eigenen Inhalte zu promoten oder nur sich selbst zu pitchen.

Wenn Sie so schnell wie möglich Geschäfte benötigen, kann diese Regel wirklich schwer zu befolgen sein. Ich verstehe das. Aber beim Social Media Marketing geht es nie um den harten, schnellen Verkauf. Es geht darum, freundlich und hilfsbereit zu sein. Die hilfreichsten Leute auf LinkedIn sind diejenigen, die am besten abschneiden.

Also, anstatt alles über dich zu machen, drehe es um: Mach alles über sie. In jedem Post, jeder InMail, jeder Verbindungsanfrage, jedem Kommentar.

10. Spam-Gruppen mit Ihren Inhalten (insbesondere, wenn es sich um eine erstaunliche Gelegenheit handelt, online Geld zu verdienen).

Damit kommt man in den meisten Gruppen nicht weit. Sie werden dich einfach sperren … manchmal nach nur zwei Vergehen.

Ein Schwestervergehen dazu ist das Brechen der Regeln einer LinkedIn-Gruppe. Das kann alles bedeuten, vom Posten im falschen Bereich bis hin zum Posten von Affiliate-Links.

Für einige Gruppen kann es überraschend einfach sein, die Regeln zu brechen. Gehen Sie also auf Nummer sicher: Lesen Sie die Regeln (sie sind direkt unter dem Abschnitt „Über diese Gruppe“ als „Gruppenregeln“ bezeichnet), bevor Sie etwas posten.

Abschluss

Jede Social-Media-Plattform ist anders. Was auf Facebook funktioniert, funktioniert nicht auf LinkedIn. Und weil LinkedIn so sehr auf die Geschäftswelt ausgerichtet ist, wird alles, was Sie dort sagen oder tun, speziell mit Ihnen als Profi in Verbindung gebracht.

Betrachten Sie die Party-Metapher, die wir alle über soziale Medien gehört haben: Verhalten Sie sich in sozialen Medien so, wie Sie sich auf einer Party verhalten würden. Normalerweise bedeutet das, nicht nur über sich selbst zu sprechen. Stellen Sie sich LinkedIn als eine Arbeitsparty, ein Networking-Event oder eine Branchenkonferenz vor. Tu so, als wärst du dort, um einige erstaunliche, einflussreiche Leute zu treffen. Es könnte nur wahr sein.

Was sind Ihre Lieblingsärgernisse bei LinkedIn?

Gibt es Verhaltensweisen, die Sie nicht mehr auf LinkedIn sehen möchten? Lassen Sie sie los, indem Sie einen Kommentar hinterlassen.

LinkedIn hat sich für viele Unternehmen zu einem leistungsstarken Tool zur Lead-Generierung entwickelt. Seine Funktionen, wie Publisher und Gruppen, eignen sich gut, um Unternehmen mit potenziellen Kunden zu verbinden. Bei so vielen großartigen Funktionen kann es ziemlich schwierig sein, herauszufinden, wie Sie diejenigen verwenden können, die Ihren Anforderungen am besten entsprechen. Um Ihnen bei der Navigation durch LinkedIn zu helfen, haben wir 10 Dinge zusammengestellt, die Sie heute tun sollten, um LinkedIn optimal zu nutzen. Laden Sie 10 Dinge herunter, die B2B-Unternehmen auf LinkedIn tun sollten.

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