Blogunuz İçin Yazar Nasıl Bulunur (Tüm Paranızı veya Zamanınızı Boşa Harcamadan)

Zaten biliyorsun.

Harika içerik olmadan markanız geride kalacaktır.

Çarpıcı gerçek: Şirketlerin %79'u kaliteli potansiyel müşteriler oluşturmak için içerik pazarlamasını kullanıyor.

Ve bir tane daha: İçerik pazarlaması, reklamlardan 3 kat daha başarılı.

Anlam?

Öne çıkan içeriğe sahip kaliteli bir siteniz yoksa şunları yapamazsınız:

• SEO ile işletmeniz için potansiyel müşteriler oluşturun
• Sektörünüzde otorite oluşturun
• Kitlenizin güvenini kazanın

Diğer bir deyişle, pazarın en büyük dilimini kaparken rakiplerinizin arkasından koşarak, sürünün gerisine düşeceksiniz.

Ama böyle olmak zorunda değil.

Evet, “yazar olmasanız bile”.

Daha önce ekibiniz için bir yazar tutmamış olsanız bile (inan bana, bu kısım ZOR).

Bunu senin için yapabilirim.

On yıldan fazla bir süredir içerikle kazanıyorum (5 milyon dolar ve içeriğimden çok daha fazla müşteri geliri) - ve basitçe söylemek gerekirse, nasıl çalıştığını biliyorum.

(TL;DR: Bilgilerimi sizin için kullanmaya hazırım, sizi her zaman MÜKEMMEL yazarınızı bulma zahmetinden ve zahmetten kurtarıyorum. Hizmetim, İçerik Motoru , tüm içerik sorunlarınız için uzun vadeli çözümdür ve başka hiçbir yerde buna benzer bir şey bulamazsınız. Aşağıdaki ücretsiz sınıfta onunla tanışın [kurucu seviyesini seçin].)

Peki Blogunuz İçin Yazarları Nasıl Bulursunuz?

Doğru yapmak istiyorsan, kendin yapmalısın, değil mi?

Yanlış.

Kendi içeriğinizi YAZMAMALISINIZ.

Bir girişimci olarak, işinizi başarılı bir şekilde yürütmek için yapmanız gereken milyonlarca başka şey var.

Seviye atlama konusunda ciddiyseniz, içerik yazımı için dış kaynak kullanımı önemlidir. Gün içinde hepsini kendi başınıza yapmak için yeterli zaman yok.

İşi sizin yerinize yapması için başkalarını işe almaya başladığınızda, 60 saatlik haftalara koymadığınız bir geleceğe dair bir fikir edineceksiniz. Amaç bu, değil mi? Hayat iyi yaşadı.

Peki bir sonraki adım nedir?

Belki de siteniz için ücretsiz olarak misafir gönderileri yazacak bazı kişiler bulmak isteyebilirsiniz.

yapma.

Konuk Blog Yazarlarını Davet Etme Hatasından Kaçının

İnsanların sizin için içerik yazmak için hala konuk blog yazarlarını kullanmanızı önermesi beni şaşırtıyor.

Yapma. Yapmak. BT.

Konuk blogunun tek avantajı, sizin için ücretsiz içerik olmasıdır.

Ama ödediğinizin karşılığını alıyorsunuz.

Konuk blog yazarlarının sizin için yazmasına ASLA izin vermemelisiniz.

Neden? Niye?

SİZİ, müşterilerinizi, hedef kitlenizi veya tekliflerinizi tanımıyorlar.

Zamanın yaklaşık %99,999999'unu saçma sapan yazacaklar.

Ve berbat içerik, hiç içerik olmamasından daha kötüdür. İnsanlar sitenizde korkunç içerik okuduğunda, sizinle iş yapma fikrinden vazgeçerler.

Bu nedenle, potansiyel müşterileri ve müşterileri AYIRMAK istemiyorsanız, konuk blog yazarlarını kullanmanızı önermiyorum. Dönem.

Çünkü bu müşteriler bunun yerine rekabetten satın alacaklar.

Büyümeyi başarabilmeniz için her konuyu yöneten kişi olmalısınız.

Bu, içeriği kendiniz yazmanız gerektiği anlamına gelmez. Ancak içerik oluşturma sürecinin bir parçası olmanız gerekir.

Content Hacker'da, işletmeniz için içerik bulmacasını çözmenize ve web siteniz üzerinden trafiği ve satışları artırmanıza yardımcı olabiliriz.

Şu anda sitemiz için aylık 5 haneli organik trafik sayılarını kutluyoruz. Bana her gün çocuklarımla oynamak için zaman veren sürdürülebilir bir şekilde hedefim doğrultusunda nasıl çalıştığımdan bahsettiğim podcast'imi dinleyin.

Pssst… Yakın zamanda başlattığım İçerik Motoru Hizmeti aracılığıyla aynısını yapmanıza yardımcı olabilirim. Bu hizmet, nişinizde uzman ve markanız için yazmak için SEVDİĞİNİZ tam eğitimli bir yazarla size kendi insan gücüyle çalışan içerik sisteminizi sunar. Aşağıdaki ücretsiz eğitimde bununla tanışın (İçerik Motoru metodolojimi görmek için kuruculara yönelik eğitimi seçin).

İçeriğiniz için İhtiyacınız Olan Bir Uzman, 1:1 Ghostwriter

Bir yazar ararken, nişiniz ve markanız için uzman içerik yazabilecek 1:1 bir hayalet yazara ihtiyacınız vardır.

Yazmayı sevmelerini ve sizin için yaptıkları işten heyecan duymalarını istiyorsunuz.

Bu tam olarak Content Engine'de sizin için bulacağımız, işe alacağımız ve eğiteceğimiz türden bir yazar.

Sektörünüzde UZMAN, yazmayı SEVEN ve eğitim alma YETENEĞİNE sahip birini istiyorsunuz.

Bu niş uzmanlığını ve öğrenmeye istekli olduğunu gösteren iyi bir yazar bulacağız. Sonra eğitimimizi onları İsviçre çakısı türünde bir yazara dönüştürmek için kullanırız.

Yazarınızı ömür boyu yanınızda tutmanın anahtarı, mutlaka oradaki EN İYİ yazarı işe almak değildir (çünkü birçok başka fırsatı olacak ve ortalıkta kalmayacaklar).

Bunun yerine, zanaatını bilen birini bulmak ve onları markanız için harika içerikler üretmesi için eğitmek istiyorsunuz .

Vizyonunuzu ve sesinizi takip ettiklerinden emin olmak için, kopyanız için GÜÇLÜ marka yönergeleri geliştirmeniz gerekir.

Tüm bunlar yerine getirildiğinde, işletmeniz için blog içeriği, açılış sayfaları, e-postalar ve pazarlama kopyası üreten bir yazarınız olacak.

İhtiyacınız olan şey, içeriği sizin için yazacak ve doğrudan sizinle birlikte çalışacak bir yazar. Yazdıkları her kelime için onlara para ödeyeceksiniz ama ürettikleri içerik kesinlikle size ait.

Sizi kişisel olarak tanıyan ve sesinizden yazan bir içerik yazarı kullanmak, aklınızı kaybetmeden içerik çıktınızı artırmanın en iyi yoludur.

Content Hacker sitesindeki içeriğin çoğu için bir içerik yazarı kullanıyorum.

Fikirler benim. Ses benim. Ama içerik? Yazarım bununla ilgilenir.

Peki… siteniz için mükemmel yazarı nasıl buluyorsunuz?

Yazarları nasıl işe alacağınızı ve eğiteceğinizi bilmiyorsanız, onları kendiniz bulmaya çalışmak için yıllarca geri adım atabilirsiniz. (Bu bir beceri seti ve öğrenilmiş bir davranıştır.)

Veya: Kısayolu kullanabilir ve işi sizin için yapmamız için bizi işe alabilirsiniz.

Ajansım ve müşterileri için binlerce yazar tuttuktan sonra, başvuran kitleyi nasıl ayıklayacağımı ve izleyicilerinizin sevdiği içerik türünü üretecek yazarı nasıl bulacağımı biliyorum.

İçerik Motoru adlı seçkin hizmetimizde de sizin için mükemmel yazarınızı bulmaya hazırım.

Blogunuz İçin Yazarları Nerede Bulabilirsiniz?

Yukarıdaki nedenlerden dolayı misafir blogcuları kullanamıyorsanız ve içeriği kendiniz yazmak istemiyorsanız, bir girişimci ne yapacak?

İYİ içerik yazarlarını nerede buluyorsunuz?

1. Mevcut Ekibinize Bakın

Eğer bir solopreneur iseniz, bu bölümü atlayabilirsiniz.

Olmasanız bile, biraz gergin olabilir.

AMA, ekibinizde yazmayı seven biri zaten olabilir. Bu durumda, markanızı zaten SEVDİKLERİ ve nişinizde bir UZMAN oldukları için iş için uygun olabilirler.

Bir işletme sahibi olarak, çalışanlarınızın mücevherlerini keşfetmek ve potansiyellerine ulaşmalarına yardımcı olmak sizin işiniz, çünkü iş gücünüzde sadakati bu şekilde yaratırsınız.

Çalışanlarınızın hiçbirinin kelimelerle bir yolu yoksa, içerik ihtiyaçlarınız hakkında onlarla konuşabilirsiniz.

Belki birilerini tanıyorlardır.

Bir çalışan bir tavsiyede bulunursa, kontrol etmeye değer. Çalışanınız bu potansiyel işe almanın arkasında itibarını riske atıyor ve o kişinin işi yapabileceğine inanmayan birini tavsiye etmesi pek olası değil.

Yine de, beceriye dayalı bir görüşmeyi içeren ve kişinin gerçekten yazıp yazamayacağını görmek için gereken özeni göstermeniz gerekiyor.

Durum tespiti kısmını yeterince vurgulamıyorum. Çünkü ekibinizin sizin için yazmasını sağlamanın nadiren işe yaramasının nedeni budur.

Müşterilerimizden biri, ofis memurlarına kendileri için içerik yazmasını sağladı. Bu, işleri için mükemmel yazarı bulmak için İçerik Motorumuzu kullanmalarından önceydi.

O büro memurları yazar değildi. Bir e-posta davetiyesi yazdılar ve korkunçtu.

İçeriği yapılacaklar listesinden çıkarmak için yazdılar, ancak nezaketsizdi ve katılımı teşvik etmedi.

Aslında, bu web semineri davetiyesini 500'den fazla aboneden oluşan e-posta listesine gönderdiler ve tek bir kayıt sahibi bile almadılar .

Ahlaki: İçeriği bilen bir yazar tutmalısınız.

Personeliniz kriterleri karşılamıyorsa, aramaya devam edin.

2. Sosyal Medya Hesaplarınızı Kontrol Edin

Yeni içerik yazarınızı bulmanın alışılmadık bir yolu daha: Sosyal medya hesaplarınızdaki gönderilere yapılan yorumları okuyun.

Düşünceli bir yorum, onların nişinizi anladıklarını, şirketinizi önemsediklerini ve yazmayı sevdiklerini gösterir .

Yorum yapan kişinin içeriğinizi okuduğunu gösteren uzun yanıtları arayın. Gönderilerinizi tekrar tekrar ilk beğenen ve yorum yapan kişiyi bulun.

Onları bir içerik yazarı olarak işe almak istemeseniz bile, yorumlarına yanıt vermek ve sanal alanlarınızı her ziyaret ettiklerinde onları beğenmek iyi bir uygulamadır.

Bir içerik yazarı aradığınızı duyurmak için sosyal medya hesaplarınızı da kullanabilirsiniz. Belki takipçilerinizden birinin bir tavsiyesi vardır.

Bu yeni potansiyel yazara, işe alabileceğiniz diğer yazarlar gibi davranın: Onları iyice inceleyin.

3. Niş Alanınızdaki Uzmanlara Ulaşın

Bir içerik yazarı bulmanın kriterlerinden biri, sektörünüzde uzman olmaları gerektiğidir. Uzmanlığı taklit edemezsiniz ve uzman olmak da zaman alır.

Size küçük bir sır vereyim: Alanınızda zaten çok sayıda uzman var.

Nişin köpeklere alfabeyi havlamayı öğretiyor olsa bile.

İnternette biraz zaman geçirin ve halihazırda sektörünüzde çalışan diğer insanları bulun. Açık nedenlerden dolayı doğrudan rakip olamazlar.

Ancak bir köpek gezdiricisi veya köpek bakım işletmesi sahibi, köpeklere alfabeyi havlamayı öğretmekle ilgili makaleler yazabilir.

Kaptın bu işi.

Niş alanınızda uzmanlar aradığınızda, onu tam zamanlı bir iş haline getiren insanları da aramanız gerekmez. Yazarınız için bir yan iş veya hobi olabilir.

Kendi yazarınızı incelemeye çalışırken tonlarca zaman kazanın. İçerik Motoru hakkında bugün Julia ile iletişime geçin .

4. Bir İçerik Ajansı İşe Alın

Kendi içerik ajansımı kurdum ve sattım. Sıralanan ve dönüştürülen blog içeriği yazdığımızı bilmeme rağmen, diğer birçok içerik ajansı aynı türden bir başarıya sahip olmadı.

Ajanslarla, vuruldu ya da özlendi.

İçeriğinizle temelde Rus ruleti oynuyorsunuz. Ve normal, daha az ölümcül olan ruleti oynamak bile istediğiniz sonuçları vermeyecektir.

Bu bir şans oyunu.

Kötü içeriğin sitenize verebileceği ve vereceği zarardan zaten bahsetmiştik.

Kötü içerik ortaya koyarsanız, müşterileri itersiniz.

Harika içerikler üretirseniz, karşılığını alırsınız.

Bu da bizi son öneriye götürüyor:

5. Serbest Yazma Sitelerinde Yayınlayın

Blogunuz için bir yazar bulmak için yazarların takıldığı yere gidin.

Birçoğunu serbest yazma sitelerinde bulabilirsiniz. Diğer iş siteleri gibi, projenizi yayınlayabilir, teklifleri kabul edebilir ve yolunuza çıkan uygulamalar aracılığıyla otları kontrol edebilirsiniz.

Bir iş ilanı oluşturmadan önce, iş için EN İYİ yazarı nasıl tanımlayabileceğinizi bilmeniz gerekir.

Tüm bunlardan geçmek istemiyor musun?

Markanız için bir yazar bulup eğitmenize yardımcı olmak ve işinizle ilgilenmenize olanak sağlamak için buradayız.

İçerik Motorunuzun uğultu yapmasını ve 4 hafta içinde içerik üretmesini sağlayabilirsiniz.

Aslında sizin için ideal yazarı bulmak için aşağıdaki kriterleri kullanıyoruz.

Blogunuz İçin En İyi Yazar Nasıl Bulunur?

Zor işi kendin yapmaya kararlıysan, sana bir tavsiye vereyim.

Kişisel yazarınızı bulduğumda, kendim bulduğum ELA Culture-Fit metodolojisini kullanacağım. Ücretsiz eğitimimizde bunu açıklamamı izleyin: kurucular için olanı seçin.

ELA Kültür-Uyum

ELA Culture-Fit, sektörünüzde UZMANLIK, öğrenme YETENEĞİ ve yazma SEVGİSİ sergileyen bir yazarla çalışmakla ilgilidir.

Sektörünüzde bir uzmana ihtiyacınız var çünkü onların siteniz için YETKİLİ içerik yazmasını istiyorsunuz.

Niş konunuz hakkında yazabilmeli ve ne hakkında konuştuklarını bilmelidirler. Kitleniz için yararlı olan derinlemesine içerik elde etmenin tek yolu budur.

Ardından, yazarınızın yazmayı SEVMESİNİ istiyorsunuz.

Bu gereksinimi aşmanın bir yolu yok.

En iyi yazarlar, yazmayı sevenlerdir. Arkadaşlarına uzun mektuplar, sosyal medyada denemeler ve bloglara yorumlar yazacaklar. Sadece eğlence için kitap veya başka içerik yazabilirler.

Yazmayı SEVEN ve bunun için para teklif eden birini bulursanız, KAZAN-KAZAN durumunuz var demektir.

Yazarınızın da öğrenme YETENEĞİNE ve İSTEĞİNE sahip olması gerekir. Tüm yazım ve dil bilgisi kurallarını uykularında okuyabilseler bile, bir yazar olarak her zaman öğrenecek daha çok şey vardır.

Blog içeriği yazmanın bir öğrenme eğrisi vardır, özellikle de herkes gibi okulda makale yazmayı öğrendiyseniz.

Açılış sayfaları ve e-postalar, blog içeriğinden farklıdır ve yazarınız, oluşturmak için ihtiyaç duyduğunuz tüm içeriği ACE'yi öğrenmelidir.

Son olarak, yazarınızın SESİNİZİ nasıl taklit edeceğini öğrenmesini istiyorsunuz.

Bunlar mükemmel yazarı işe almak için temel kriterlerdir. Yine, beceriye dayalı bir görüşme ve yazma ödevleri kullanarak onları adım adım ilerletmek istiyorsunuz.

Tüm bunları sizin için yapabiliriz, böylece yapmanıza gerek kalmaz.

Seçkin İçerik Motorumuza kaydolduğunuzda, mevcut ve gelecekteki yazarlarınızın siteniz için SİZİN hedef kitlenize hitap eden mükemmel içerik oluşturmasına yardımcı olacak marka stili yönergeleri oluşturmak için bildiğiniz her şeyi beyninizden alırız.

Başarı Yazmanın Anahtarı

Doğru içerik yazarını işe almak, içerik başarınız için önemli bir bileşendir.

Ve o mükemmel yazarı bulduğunuzda, işinizi zaman içinde sürdürülebilir bir şekilde büyütmek için içeriği kullanmaya başlayabilirsiniz.

Ancak içerik yazmanızın başarılı olduğundan emin olmak için yine de birkaç kurala uymanız gerekir:

• Haftalık içerik yayınla
• Uzun biçimli içerik oluşturun
• Kitlenizi besleyin
• İçerik üretiminizi aceleye getirmeyin

İçerik pazarlaması ile yavaş ve istikrarlı bir şekilde karşılığını verir.

Örnek olarak Content Hacker'ı alın.

Bu benim ikinci kez bir işi ayda 100.000 ziyaretçiye büyütüyorum ve bunu gelirle eşleştiriyorum.

İlk kez başarmak 7 yılımı aldı. Yavaş ve istikrarlı gerçekten yarışı kazanır.

İçeriği asla aceleye getirmemeyi öğrendim çünkü işe yaramıyor.

Bunun yerine, izleyicilerimi besleyen ve okuyucularıma değer sağlayan içerik oluşturmaya odaklanıyorum.

Ayda 10.000 ziyaretçiye ulaşmak için Content Hacker'ı çalıştırmamız 1 yıldan az sürdü. Bu dönüm noktasına ulaştığım için çok heyecanlıyım ve podcast'imde buraya gelme yolculuğum hakkında daha fazlasını paylaşıyorum.

Sizce bu hedefe nasıl ulaştık?

Tahmin ettin. içerik .

Bu sayılara ulaşmak için içerik pazarlamasını kullanarak yavaş ve istikrarlı bir yaklaşımla hedeflerimizin peşinden gittim.

Gördüğünüz gibi, trafiğimizin çoğu organik aramadan geliyor.

SERP'leri ezen içeriğimizdir.

Yılda 1 milyon + ziyaretçiye DAHA HIZLI büyümek mümkün mü?

Doğru içerik stratejisiyle kesinlikle.

Daha fazla içerik = daha fazla fırsat.

Bir blog yazısı oluşturduğunuzda, bu bir fırsattır.

İki veya üç blog yazısı oluşturduğunuzda, trafik ve dönüşüm fırsatlarınızı ikiye ve üçe katlarsınız.

Ne kadar çok içerik yayınlarsanız, müşterilerinize ve müşterilerinize hizmet etmek için o kadar fazla fırsatınız olur.

Unutmayın, içeriği aceleye getiremezsiniz ve berbat içerik üretemezsiniz.

Podcast'imde keşfettiğim bu diğer 2 yaygın tuzaktan da kaçınabilirsiniz:

Blogunuz İçin Yazarlar Bulmanıza Yardımcı Olabiliriz

Hem Google'ın hem de insanların ne tür içeriğe bayıldığını ve yazarların bu tür içerikleri tutarlı bir şekilde oluşturmaları için nasıl eğitileceğini biliyorum.

Bu nedenle, rakiplerinizin destansı blogları, e-postaları ve web sayfalarıyla gösteriyi çaldığından endişeleniyorsanız, size yardım etmek için buradayım.

Content Hacker'daki ekibim ve ben şahsen şunları yapacağız:

• Sizin için bir yazar kiralamak ve onu 100'den fazla aday arasından özenle seçmek
• Markanızla 1: 1 çalışacak birinci sınıf bir yazar yetiştirmek
• Yazarınızla sorunsuz ve zahmetsizce çalışmak için ihtiyacınız olan sistemleri hazırlamak (tercihinizin ne olduğunu bize söylersiniz: basit elektronik tablolar veya Clickup gibi bir sistem)
• Ve daha fazlası

Markanız ve en başarılı rakipleriniz arasındaki boşluğu doldururken yapmanız gereken tek şey arkanıza yaslanıp rahatlamak.

Ayrıntılarla ilgileniyor musunuz?

İçerik Motoru, sonunda tutarlı içerik konusunda ciddileşmeye hazır olan kurucular için benim ELITE hizmetimdir.

Burada sizin için tüm detayları hazırladım.

İşte içerik başarınız için!