Como ser notado pelos empregadores e conseguir o emprego dos seus sonhos?

1. Preparação
2. Rede
3. Atualize os perfis de mídia social
4. Aprimore seu currículo
5. Aplicação
6. Outras formas de enviar sua inscrição
7. Entrevistando
8. Pesquisa

Ferramentas úteis:
1. Newoldstamp - Marketing de assinatura de e-mail
2. Mailchimp - Criador e remetente de e-mail
3. Reply.io - Contato pessoal por e-mail, chamadas e tarefas
4. Mailtrack - O link de e-mail abre o rastreamento
5. Canva - Ferramenta online para fazer desenhos

O mercado de trabalho está prosperando e há mais vagas desde a crise. No entanto, os últimos anos deixaram os jovens lutando para se diferenciar dos outros e a competição parece ser tão alta quanto antes.

Existem maneiras de se destacar da multidão e a maioria delas requer algum pensamento criativo. Este pequeno guia irá ajudá-lo a ser notado por potenciais empregadores e conseguir o emprego dos seus sonhos.

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Preparação

Antes de começar a enviar currículos, reserve um tempo para pesquisar e se preparar. Na verdade, mais da metade do tempo que você gasta em sua busca de emprego será gasto em preparação. Obviamente, você tentará descobrir para quais cargos deseja se candidatar e em que tipo de empresa deseja trabalhar.

Rede

Sua rede pode desempenhar um papel importante para encontrar um emprego com sucesso. Conhecer alguém dentro de uma empresa ainda é uma das melhores maneiras de entrar. Pode ser frustrante ouvir quando sua própria rede não parece grande o suficiente ou não é importante o suficiente. Mas eles podem, por sua vez, conhecer outra pessoa para ajudá-lo em seu caminho para o emprego dos seus sonhos.

Primeiro, é importante informar seus amigos e familiares que você está procurando uma nova posição. Seja específico sobre suas habilidades, qualificações e o que você está procurando exatamente. Pergunte a todos com quem você fala, para mantê-lo em mente se eles souberem de alguma coisa. Se você já tem uma empresa em mente na qual gostaria de trabalhar, tente procurar ou perguntar por alguém que já trabalha lá. Explique que você está interessado em trabalhar para a empresa deles e gostaria de fazer uma pergunta enquanto toma um café.

Depois disso, você pode começar a aumentar sua própria rede. Para aumentar sua própria rede, participe de eventos, mesmo que você não seja um socializador natural. Você pode se surpreender com as pessoas que conhece que podem ajudá-lo em seu caminho. Não se concentre muito no fato de que você está procurando um emprego agora, em vez disso, fale naturalmente sobre sua profissão ou paixão e tente fazer uma conexão. Não se esqueça de trocar contatos e adicionar seus novos contatos ao LinkedIn ou outras redes sociais.

Atualizar perfis de mídia social

Antes de aumentar sua rede online, verifique se seus perfis sociais estão atualizados e adequados. Remova fotos, tags, tweets impróprios ou qualquer coisa que possa ser prejudicial à sua imagem. Naturalmente, você não deve fingir ser uma pessoa completamente diferente, mas pense em seu conteúdo e como ele pode parecer para um empregador em potencial.

Atualize seu perfil do Linkedin adicionando informações ausentes. Tente torná-lo o mais completo possível e peça às pessoas que o endossem. Adicionar habilidades, descrições de cargos anteriores e um título atraente pode aumentar significativamente suas chances de ser notado pelos recrutadores no Linkedin.
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Aprimore seu currículo

A primeira coisa que você deve focar é, claro, o conteúdo do seu currículo ou currículo. Mas, dependendo do tipo de empresa ou cargo para o qual você está se candidatando, você pode tentar ser mais criativo com seu currículo . Especialmente quando você está em uma profissão criativa, ter um currículo bem projetado realmente atrairá a atenção de um recrutador e mostrará sua personalidade.

Mesmo que você não tenha muitas habilidades de design, criar um belo currículo ou currículo não é tão difícil quanto parece. O Microsoft Word tem vários modelos gratuitos que você pode personalizar ao seu gosto. Um pouco mais avançado, mas ainda incrivelmente simples, é usar o Canva . Existem vários modelos e temas de currículo totalmente personalizáveis ​​para escolher. Você também pode usar criadores de currículos como o da Hloom ou personalizar modelos de CV pré-concebidos disponíveis online.

via Canva

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Há também muitas ferramentas para criar infográficos sobre sua carreira e conquistas. Você pode conferir a lista das melhores ferramentas de infográfico aqui. Um recrutador leva até 8 segundos para escanear seu currículo e ver se vale a pena continuar. Os infográficos funcionam bem porque dão ao gerente de contratação uma visão geral rápida e fácil de entender.

Por fim, tornar seu currículo clicável fará com que ele se destaque ainda mais. É provável que, pelo menos na primeira vez que seu potencial empregador abrir seu currículo, ele seja online. Adicione links para informações importantes e interessantes, mas não exagere. Link para seu site, portfólio, referências e perfis sociais, mas não para sites de empregadores anteriores ou outras informações.

Aplicando

Carta de apresentação criativa

Uma carta de apresentação adiciona um toque pessoal à sua inscrição. Especialmente quando faltam alguns requisitos, uma carta de apresentação pode ajudá-lo a cobrir essa lacuna. Em geral, sua carta deve explicar por que você está se candidatando a essa posição e empresa e por que você se encaixa perfeitamente. Seja o mais específico possível e torne isso realmente pessoal. Os recrutadores gostam de ler histórias que se conectam, então realmente foque no “porquê” de suas escolhas passadas e atuais.

via Thebwerd

Se você acha que a empresa permite uma abordagem mais criativa, por exemplo, em uma empresa de mídia, você pode tentar substituir a carta de apresentação por um vídeo de apresentação. Tenha em mente que isso definitivamente deve se adequar à sua personalidade ou pode sair pela culatra. Pior ainda, você pode passar a impressão errada, conseguir o emprego e não conseguir viver de acordo com a imagem retratada no vídeo. Em suma, mantê-lo real!

Use uma assinatura de e-mail

O e-mail ainda é um dos canais mais lidos para aplicativos. Algumas empresas podem ter um formulário online para preencher, mas se você encontrar uma maneira de se inscrever por e-mail, terá uma ótima ferramenta extra para impulsionar sua inscrição. Anexe seu currículo e carta de apresentação, escreva uma mensagem de acompanhamento no corpo e deixe sua assinatura de e-mail cuidar dessa primeira impressão. Adicione uma foto, links sociais e seus detalhes de contato para que os recrutadores vejam mais facilmente quem você é. Se você tem seu próprio site, blog ou portfólio, um banner é uma ótima maneira de atrair atenção extra.

Além disso, não se esqueça de acompanhar o seu pedido de emprego. Pode ser um grande problema se você fizer tudo da maneira certa. E uma assinatura de e-mail ajudará seu futuro empregador a reconhecê-lo entre dezenas de outros candidatos.

Outras formas de enviar a sua candidatura

Os recrutadores passam por toneladas de e-mails e aplicativos online. Se você quiser se destacar, pode tentar outras maneiras de enviar sua inscrição. Tente enviar alguns deles por correio normal (caracol). Mesmo um gerente de contratação provavelmente gosta de receber uma carta física de tempos em tempos e uma carta material é mentalmente mais difícil de descartar do que um e-mail.

Se você está realmente empolgado com uma vaga de emprego, tente encontrar outras maneiras de fazer com que suas inscrições sejam notadas. Algumas pessoas imprimiram seu currículo em gadgets ou alimentos, por exemplo, em uma embalagem de barra de chocolate, e o enviaram para potenciais empregadores. Só recomendamos fazer isso para alguns trabalhos se você achar que se encaixa no estilo da empresa e apenas para uma quantidade limitada de vagas de trabalho, pois pode ficar muito caro.

Outras ideias para currículos impressos em:

• Outdoors
• Xícaras de café de papel
• Caixas de armazenamento
• Cadernos
• Capa de revista)

via Canva

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Entrevistando

20 coisas criativas que os candidatos a emprego fizeram para serem notados pela Forbes

Então você impressionou seu futuro empregador e conseguiu uma entrevista. Isso não significa que você pode se recostar e relaxar, você ainda não chegou lá.

Pesquisar

Você provavelmente esqueceu as qualificações e talvez até a empresa à qual se candidatou. Então, volte para a posição e passe pelos requisitos. Verifique para cada requisito como sua experiência anterior se relaciona a ele. Dê exemplos concretos de como você lidou com certas tarefas ou situações no passado e certifique-se de que faz sentido para alguém que não o conhece.

Confira o site da empresa, perfis sociais e atividades. Pense em boas razões pelas quais você quer trabalhar lá e como você se encaixa na equipe/departamento. As empresas adoram ouvir algo específico sobre por que você se inscreveu. Isso pode ser porque você usa e ama seu produto, seus valores ou missão, ou algo peculiar que você pode descobrir sobre a empresa (como seu amor por beterraba).

via Beterraba

Por fim, depois de escrever sua história, pesquise no Google algumas possíveis perguntas de entrevista e pratique suas respostas e acerte sua entrevista.