Formazione aziendale e formazione online

La formazione online e la formazione aziendale hanno iniziato timidamente il loro rapporto, ma i buoni risultati di questa interazione hanno reso solide e riconosciute le sue collaborazioni.

Dopotutto, capi e dipendenti devono lavorare secondo le stesse linee guida, riciclando periodicamente le loro conoscenze per garantire la crescita dell'azienda e il raggiungimento di risultati migliori.

Importanza della formazione online per la formazione aziendale

È molto comune per le aziende che truffano manodopera qualificata, non trovano professionisti preparati, al culmine delle sfide del business quotidiano.

Da qui la necessità di corsi di formazione, che servano sia per insegnare nuove competenze sia per informare i dipendenti sulle politiche e linee guida aziendali.

L'insegnamento online risponde in modo eccellente a questa esigenza aziendale, fungendo da mezzo di informazione per raggiungere tutti i dipendenti in modo semplice, senza la necessità di interrompere la routine lavorativa e a un costo molto inferiore rispetto a quello richiesto per le lezioni in presenza .

La formazione in presenza richiede infrastrutture come aule, materiale didattico e insegnanti. Oltre a richiedere tempo e spostamento dei dipendenti.

Come soluzione più economica e pratica, i corsi online sono diventati la "palma dell'occhio" per gli imprenditori.

Attualmente il mercato ha diverse piattaforme eLearning nel modello SaaS , come Coursify.me . Pronte all'uso, queste piattaforme consentono a chiunque di creare il proprio corso e utilizzare la piattaforma e le sue risorse per ospitare i contenuti.

– 7 domande frequenti su SaaS

Pertanto, è facile ed economico per le aziende rendere disponibile materiale di formazione a cui tutti possono accedere, sempre e ovunque.

Un altro grande vantaggio è la sicurezza , poiché solo gli utenti registrati e rilasciati dall'azienda hanno accesso al contenuto.

Vantaggi della formazione online per la formazione aziendale

Se non sei ancora convinto di investire in corsi online per potenziare il tuo team, ecco altri buoni motivi per iniziare ora.

Competitività

Anticipa la concorrenza. Chi prende il comando ne approfitta.

Diverse aziende hanno già scoperto i vantaggi dell'insegnamento online e stanno utilizzando questa funzionalità per abilitare e aggiornare i propri dipendenti. Dopotutto, questo metodo di formazione aziendale non richiede che l'intera azienda si muova e faccia gli straordinari.

Con le piattaforme di eLearning basta aggiornare i contenuti e il gioco è fatto. Attraverso una semplice email, tutti verranno a conoscenza dell'aggiornamento e potranno accedere al materiale senza arrecare alcun disagio alla propria routine lavorativa.

Un team qualificato e ben informato è più produttivo in meno tempo, il che mette la tua azienda al primo posto in termini di eccellenza nella fornitura di servizi.

Efficienza

Secondo il Research Institute of America, l'apprendimento online aumenta la conservazione delle informazioni di oltre il 60%.

Questo perché questa forma di insegnamento elimina alcuni svantaggi dell'insegnamento in classe, come ad esempio:

• Interrompere lo studente/dipendente durante alcune attività che vorrebbe/dovrebbe sviluppare, compromettendo l'attenzione prestata ad entrambe le attività;
• Distrazione causata da altri colleghi o conversazioni secondarie, comuni nelle attività di gruppo;
• Permette allo studente/dipendente di essere scoraggiato da un insegnante noioso o con chi non coltiva buoni rapporti.

Economia

Dimentica i disagi e gli investimenti costosi con l'affitto delle sale, l'assunzione di insegnanti, il materiale didattico, gli straordinari e tutte le attrezzature necessarie per allestire un'aula. Hai già il contenuto, quindi tutto ciò che devi fare è ospitarlo in un sistema di gestione dell'apprendimento.

Un LMS è un software, un programma che ospita contenuti didattici e ti permette di condividerli con chi vuoi.

– Che cos'è un sistema di gestione dell'apprendimento

Pratica, sicura e facile da usare, questa è la soluzione che Coursify.me offre per te e la tua attività.

Con Coursify.me, devi solo caricare il contenuto sulla piattaforma e il gioco è fatto, immediatamente sarà disponibile per te da condividere con i tuoi studenti. Ambiente sicuro, fornisci la password di accesso solo a chi vuoi e utilizzi ancora molte altre risorse, come ad esempio:

• Creazione, gestione e vendita di corsi;
• Gestione studenti;
• Carica video con qualità fino a 4K;
• Gestione dei pagamenti online (tramite PayPal, PagSeguro e Stripe) ;
• Monitoraggio delle prestazioni degli studenti;
• Strumento di interazione con lo studente.

– Guida rapida ai sistemi di pagamento online

Metodi didattici per la formazione aziendale

Affinché tutto vada come previsto e l'istruzione online possa essere utilizzata per la formazione aziendale, è necessario che i manager sensibilizzino i propri dipendenti sull'importanza e sui vantaggi di questa formazione.

Suscitare l'interesse degli studenti è sempre il primo passo verso un insegnamento di successo.

Un modo per raggiungere questo obiettivo è rendere i modelli organizzativi sempre meno formali, facilitando l'interazione e la comunicazione tra dirigenti, dipendenti e personale in generale.

Quando la comunicazione e la formazione aziendale nelle aziende sono ben fatte, c'è una maggiore efficienza nel processo decisionale, una migliore gestione dei conflitti interni e una maggiore produttività.

La buona notizia è che il mondo virtuale è pieno di funzionalità che rendono l'apprendimento più divertente, dinamico e interessante.

– Come misurare l'efficacia della tua formazione aziendale online

Gli imprenditori alla ricerca di metodi innovativi per formare i propri dipendenti possono trovare diversi mezzi tecnologici per trasmettere la conoscenza, scegliendo una piattaforma che corrisponda alle loro aspettative.

Abbiamo messo insieme tre tendenze di formazione aziendale relative a tecnologia e innovazione:

Gamificazione

La gamification è un metodo di insegnamento online che fa uso di elementi e meccaniche di game design nel contesto educativo , usando il suo fascino interattivo e visivo per insegnare.

Questo è un metodo che fa l'autostop nell'attrazione che i giochi provocano, motivando i dipendenti ad apprendere attraverso sfide, feedback, premi e riconoscimenti per le buone prestazioni durante le attività che vengono loro proposte.

L'insegnamento attraverso i giochi è riconosciuto per attirare l'attenzione, motivare e insegnare in modo divertente.

Apprendimento mobile

Approfitta della realtà sempre più connessa in cui viviamo a favore dell'educazione.

Oggi quasi tutti hanno uno smartphone con accesso a Internet, quindi gli sviluppatori di programmi educativi dovrebbero essere consapevoli della creazione di un'interfaccia reattiva, che si adatta a diversi dispositivi, con dimensioni dello schermo variabili.

Il grande vantaggio di questo tipo di apprendimento è che può essere “portato” ovunque e consentire l'accesso all'utente nel momento a lui più comodo.

Simulatori

Tecnologia in espansione, l' utilizzo dei simulatori a fini didattici è già avvenuto in alcune occasioni, ad esempio nelle lezioni di guida, dove i futuri conducenti sperimentano la sensazione di guidare un'auto attraverso il processo virtuale.

Alcune aziende del settore aerospaziale offrono già una formazione personalizzata attraverso simulatori in cui il professionista utilizza apparecchiature simili a quella reale, combinando piattaforme di modellazione 3D, istruzione e simulazione.

Un efficace mezzo di educazione, presteremo attenzione alle opzioni più accessibili per l'utilizzo dei simulatori che sicuramente arriveranno presto.

Come si vede, la didattica online applicata alla formazione aziendale è una realtà che sta guadagnando sempre più spazio.

Perché utilizzare una piattaforma eLearning

In generale, la formazione aziendale presenta vantaggi per entrambe le parti. Perché, oltre a investire in una formazione mirata alle esigenze e agli obiettivi specifici dell'azienda, offrire corsi è anche un ottimo modo per coinvolgere i dipendenti, favorire la socializzazione e creare un ambiente più partecipativo.

Per rendere disponibile la formazione online è necessario un Learning Management System, una piattaforma LMS che abbia diverse funzionalità per rendere l'apprendimento più semplice ed efficace.

– Tutto quello che devi sapere su una piattaforma LMS

Attraverso questi software di apprendimento virtuale, è possibile monitorare le prestazioni degli studenti attraverso i report forniti dalla piattaforma stessa. In questo modo, il responsabile sarà in grado di sapere quali persone hanno avuto accesso al corso, hanno completato i loro moduli, hanno avuto prestazioni migliori, tra gli altri dati.

Con le informazioni presentate da questi report, i gestori potranno pianificare promozioni, cambi lavoro, bonus, verificare se ci sono difficoltà, ecc.

Un altro vantaggio è il facile aggiornamento del contenuto. Basta cambiare il materiale online, aggiungere o modificare informazioni, e il gioco è fatto, l'intero team ha accesso alle modifiche senza stampare e avere altri costi per l'azienda.

Per migliorare l'apprendimento possono essere utilizzate diverse funzionalità, come forum per esporre commenti e dubbi, chat, videoconferenza, valutazioni, certificati e quant'altro si ritenga necessario.

Vale la pena ricordare che queste risorse, oltre a facilitare l'apprendimento, promuovono una maggiore interazione tra il team, che ha la possibilità di apprendere e discutere insieme l'argomento.

È possibile trovare sul mercato piattaforme di formazione a distanza che possono aiutare nell'attuazione di questi programmi di formazione aziendale. Questa è esattamente la soluzione che offre Coursify.me .

Attraverso un'interfaccia amichevole, intuitiva e semplice da navigare , il software fornisce diversi mezzi con cui l'azienda può caricare contenuti in modo sicuro ed efficace.

Coursify.me è un sistema di gestione dell'apprendimento completamente dinamico e personalizzabile, che fornisce tutte le funzionalità di cui potresti aver bisogno.

Presente in più di 60 paesi, Coursify.me è la soluzione perfetta per le aziende che vogliono ospitare corsi di formazione aziendale online.

Ti offriamo tre opzioni di piano per decidere quale si adatta meglio alle tue esigenze.

Sviluppato per le aziende, con il Business Plan personalizzi il tuo dominio e rimuovi il marchio Coursify.me da tutte le tue pagine e corsi.

Inoltre, abbiamo un team di supporto online pronto ad assisterti e aiutarti in qualsiasi difficoltà.

Per saperne di più, visita il nostro sito Web , testa la piattaforma e capisci perché siamo l'opzione migliore per la tua azienda.