Scalenut يصبح G2 Fall Leader 2022 - فئة إنشاء المحتوى

هناك نقطة في دورة حياة أي عمل عندما يقرر استخدام المحتوى والاستفادة منه لصالحه. وكلما وصلوا إليه مبكرًا ، كان ذلك أفضل.

تظل الأهداف العامة لتوسيع مدى الوصول وإشراك المشترين المحتملين. وتحويلهم في النهاية إلى عملاء يدفعون.

المنطق منطقي ، وهي فكرة تعمل بشكل عام. ولكن بعد ذلك هناك الفيل في الغرفة. من أين تحصل على المحتوى؟

هناك طريقة فعالة لتوظيف فريق محتوى داخلي ، ثم هناك تعهيد خارجي لحل تكيفي مثل Scalenut.

يأتي كل من فريق المحتوى الداخلي و Scalenut بميزات يمكن أن تناسب الاحتياجات المختلفة. أي من الاثنين يتحول إلى استثمار أكثر قيمة لعملك يعتمد تمامًا على الأهداف التي حددتها.

دعنا نقارن بين الاثنين ، حتى تتمكن من تحديد أيهما يتناسب مع متطلباتك.

فريق المحتوى الداخلي مقابل Scalenut

ما الذي تبحث عنه عند اتخاذ القرار؟ ‍

الوقت: في المنزل مقابل سكالينوت

"كيف يمكنني إنتاج المحتوى في الوقت المناسب؟"

على عكس الرأي السائد ، قد لا يكون إنتاج المحتوى داخليًا هو أسرع طريقة لإنجازه.

بدءًا من عدم توفر الوقت ، أو اختلاف أولويات العمل ، وحتى الشعور بالرضا عن الذات والمماطلة في بعض الأحيان - قد يستغرق الحصول على جزء من المحتوى بواسطة فريقك الداخلي وقتًا أطول مما تعتقد.

حتى توصيل المتطلبات وتحريرها لاحقًا إلى الكمال هي عملية تستغرق وقتًا طويلاً.

يعمل Scalenut على جداول زمنية ثابتة تُعرض عليك عند إرسال أحد المتطلبات.

يضمن الفريق أن عدم وجود خبير واحد لا يؤثر على الجدول الزمني لمشروعك ، وستحصل على التسليم في الوقت المناسب. ما تحصل عليه يمر أيضًا بثلاث طبقات من الفحص ضمن الجدول الزمني المؤكد.

"ما الذي سيحتاج مني المزيد من الوقت؟"

عند تمرير مهمة إلى فريقك الداخلي ، ستحتاج إلى توصيلها أولاً إلى مدير فريق المحتوى الخاص بك ، والذي سيقوم بعد ذلك بتمريرها إلى أسفل السلسلة.

قد يطلب فريق داخلي أيضًا تدخلك لضمان الحفاظ على الجودة ، وحل الشكوك ، وبقاء لغة العلامة التجارية كما هي.

Scalenut يقلل من التدخل من نهايتك. عندما يكون الكتاب ماهرين ، تكون احتياجات التواصل أقل.

التواصل المدروس والمتعمد وتقليصه ذهابًا وإيابًا ، يوفر لك أيضًا الكثير من وقتك ويقصر عملية التسليم.

يتيح Scalenut تقديم الملاحظات والتعاون من خلال الدردشة والتعليقات الصوتية وحتى تعليقات الفيديو. بعد كل شيء ، أثبت الوباء أن البشر يمكنهم العمل بشكل جيد من خلال الاتصالات الرقمية ، إن لم يكن أفضل.

التكلفة: في المنزل مقابل Scalenut

"كم يكلف؟"

مع وجود فريق داخلي ، تشمل تكاليفك - المساحة والرواتب والمعدات والبنية التحتية وجميع التكاليف المتنوعة الأخرى لتوظيف الموظفين والاحتفاظ بهم.

نظرًا لأن فريق المحتوى الداخلي لا يمكن أن يتألف من شخص واحد ، فإن إدارة الفريق في حد ذاتها هي التزام كبير بالوقت.

يتطلب Scalenut أن تدفع مقابل ما تحصل عليه - جودة أفضل في فئتها وتسليمها في الوقت المحدد. الأسعار ثابتة ، مما يخلصك من أي نفقات غامضة.

يتم العمل عن بُعد ، لذلك لا داعي لتحمل وطأة التكاليف الثابتة الأخرى مثل المساحة والبنية التحتية.

يمكنك أيضًا الحفاظ على جيوبك سليمة من خلال التوفير في تكلفة تعيين موظفين بدوام كامل بمستوى خبرة كتاب Scalenut.

التحجيم لأعلى ولأسفل

تكون احتياجات المحتوى ديناميكية للشركات في عام 2021. وقد تتغير متطلباتك من شهر إلى آخر ، وقد تصل إلى مرحلة جافة حيث تحتاج إلى الحد الأدنى.

قد يكون من الصعب تنسيق الفرق الداخلية في مثل هذه السيناريوهات.

يعد التوظيف والاحتفاظ به وضمان مسار وظيفي متقدم لموظفيك التزامًا كبيرًا. عندما يكون لديك متطلبات المحتوى والموارد التي يتعين عليك متابعتها ، فهذا استثمار رائع.

ولكن ماذا عن الوقت الذي تحتاج فيه إلى التقليص؟ يقولون ذلك بشكل صحيح. التوظيف صعب ، والطرد أصعب.

يتكيف Scalenut مع احتياجاتك المتغيرة. لا يتطلب منك أي استثمارات ثابتة في الأشخاص أو الأدوات ، كما أنه لا يتطلب التزامات طويلة الأجل.

يمكنك التوسع والنزول مع تطور عملك دون قيود.

الجودة والكفاءة: داخلي مقابل سكالينوت

"كيف يمكنني التأكد من جودة المحتوى؟"

ليس هناك سر في أن التوظيف صعب. يتطلب توظيف المواهب المناسبة المحتوى مستوى جديدًا تمامًا من المهارات.

في اليوم والعصر الرقمي ، يدعي كل شخص أنه أفضل كاتب محتوى أو محترف تحسين محركات البحث هناك. قد يكون من الصعب اختيار الأشخاص المناسبين عندما لا يكون المحتوى هو مجال خبرتك. يعد الوصول إلى تجمع موهوب امتيازًا لا تتمتع به العديد من الشركات.

بمرور الوقت ، قد يشعر الموظفون بالرضا عن النفس ، وهذه هي الحقيقة كما هي. تتدهور الجودة ، وتمتد الجداول الزمنية ، مما يؤدي إلى تسليم منتج دون المستوى.

كتاب Scalenut هم محترفون تم فحصهم. يمر منتجهم النهائي بعد ذلك بطبقتين من المحرر والفحوصات التقنية التي تقيّم القواعد النحوية والسرقة الأدبية وقابلية القراءة وتحسين مُحسّنات محرّكات البحث وتحليل الحساسية وغير ذلك الكثير.

يتم تقديم تقرير جودة لهذه المعلمات مع المحتوى الخاص بك للتسليم.

"ماذا عن إنشاء أنواع مختلفة من المحتوى؟"

بينما قد تبذل قصارى جهدك لتوظيف فريق داخلي جيدًا ، فقد تكون هناك أوقات تحتاج فيها إلى محتوى لمنصة لا يعرفها الموظف.

هناك الكثير من الأعمال التي تحتاج إلى تغطيتها من موقع ويب إلى منتج ، وأدلة ، وضمانات تسويقية ، ومن المستحيل أن يكون لديك شخص لكل منها ، خاصة للاحتياجات التي قد تكون قصيرة الأجل.

يقدم لك Scalenut مجموعة من الكتاب الذين يتمتعون بفهم قوي لمجال خبرتهم الخاصة. بهذه الطريقة ، يمكنك الحصول على شخص خبير في محتوى موقع الويب لتلبية احتياجات نسخة الويب الخاصة بك ، وكاتب تقني للكتيبات وأدلة المستخدم ، وما إلى ذلك.

يمكن تلبية جميع احتياجاتك مثل المدونات والكتب الإلكترونية ، إلى كتابة الإعلانات والتصميم دون أن تقوم بتعيين فرد منفصل لكل منها.

الختام: في المنزل مقابل Scalenut

متى يجب علي تعيين فريق داخلي؟

في حين أن حلول مثل Scalenut تجعل وجود فريق محتوى داخلي زائدًا عن الحاجة في معظم الحالات ، إلا أن هناك بعض المواقف التي يكون من الأفضل لك فيها اختيار واحد.

• المحتوى هو USP أو المنتج الخاص بعلامتك التجارية
• متطلباتك متسقة وطويلة الأجل
• نطاق احتياجات المحتوى الخاص بك محدود
• أنت لست محددًا جدًا بشأن الجودة والوقت
  

لكل شيء آخر ، هناك Scalenut.