CTzen Hikayeleri: Priya Baptista – Sınırlarınızı Zorlayın, Bahaneleri Değil

Herkesin duyulmayı bekleyen bir hikayesi vardır. CleverTap'in içinden - kendi CTzen'lerimizden - bazı harika hikayeleri öne çıkarıyoruz çünkü her gün birlikte çalıştığımız harika insanlara inanıyoruz ve birlikte oluşturduğumuz heyecan verici çalışma kültürünü paylaşmak istiyoruz. Sunum: CleverTap'in CTzen'leri.

Priya Baptista: Kendi Sözleriyle

Büyürken bir rol modelim olduğu için şanslıydım: mühendis olan amcam. Ona saygı duyduğum için ben de mühendis olmak istiyordum. Sınıfın onuncu tahtalarından sonra bilime başladım, ancak konuya, özellikle matematiğe karşı gerçek bir yakınlığım olmadığını fark ettim. Evdeki birçok tartışmadan sonra bir kariyer danışmanına başvurdum ve bir yetenek sınavına girdim. Sonuçlarla birlikte, kitle iletişiminde veya havacılıkta bir şeyler yapmayı tavsiye etti. Hala bilime devam ettim ve lisans derecemi Kimya alanında aldım.

Daha sonra Havacılık Yönetimi Diploması alma fırsatı buldum ve Jet Airways'te yer personeli olarak işe girdim. Bu benim rahatlık alanımın dışında olma konusundaki ilk deneyimimdi. Çok zahmetli bir işti ama tüm temelleri kapsayan bir rol istedim ve çok şey öğrendim.

Ondan sonra Cathay Pacific Airways'de bir iş buldum. Bombay havaalanı ekibi küçüktü ama öğrendikleri daha fazlaydı. Rolüm aynı zamanda uçuş yönetimi ve müşteri hizmetlerine de genişledi. Eğitim hatası beni bu rolde ısırdı. Yeni çalışanları bakım, check-in, uçuş operasyonları, müşteri hizmetleri vb. konularda eğitme fırsatı verildi. Ayrıca yeni beceriler öğrenmekten ve edindiğim bilgilerle insanları etkilemekten keyif aldığımı da fark ettim.

Öğrenme Uzmanı Olarak Kariyer

İşte o zaman eğitimin benim amacım olduğunu anladım ve bunu bir kariyer olarak sürdürmeye karar verdim. Bir sonraki fırsatım, Kingfisher Havayolları'ndaki İK – Eğitim ekibindeydi. Burada yine, eğitim içeriği oluşturma ve sunma konusundaki becerilerimi daha da geliştirme fırsatı buldum. Ayrıca Kingfisher Airlines'ta hem iyi hem de kötü zamanlar yaşadım. Gelişen bir havayolunun sadece iki kısa yıl içinde bu duruma yenik düşmesini izlemek ufuk açıcı bir deneyimdi.

Kısa bir süre sonra, temel Öğrenme ve Gelişim hakkında çok daha fazla şey öğrendiğim ve insan davranışı ve psikolojisine olan ilgimin güçlendiği VFS Global ile çalışma fırsatı buldum. Öğrenen bir profesyonel olarak rolüm, bilgimi sürekli olarak geliştirmemi gerektiriyordu ve NLP (Nöro-Dilsel Programlama), Organizasyon Geliştirme, Liderlik Geliştirme, Duygusal Zeka, MBTI gibi alanlarda eğitim sertifikaları aldım. , ve dahası. İnsan süreçlerini daha iyi anlamama yardımcı olan Hindistan Uygulamalı Davranış Bilimleri Derneği'nin (ISABS) bir üyesi oldum. Kişisel etkinlik konusunda yetkinlik oluşturmaya ve bunu organizasyonel gelişim için uygun hale getirmeye odaklanan T grubu programlarına katıldım.

Beceri Geliştirme ve Sınırları Zorlama

Ben de bu süreçte kendimi keşfettim. Beceri geliştirmenin aslında kendime bir hediye olduğunu fark ettim - kişisel büyüme ve gelişmeye doğru bir adım. Kendim üzerinde çalışmak için sınırlarımı zorlardım. Yeni zorluklar aramaya başladım ve o zaman Mart 2020'de CleverTap'ten bir iş teklifi aldım. Bu, pandeminin yeni ortaya çıktığı zamandı ve karışık duygular içindeydim. CleverTap'teki menajerim süper destekleyiciydi. Mayıs 2020'de katıldım ve tüm ekiple sanal olarak tanıştım. Öğrenme ve Gelişim departmanını sıfırdan kurmak için bir fırsattı ve en yüksek performans aşaması için heyecanlanmıştım.

Ama hayatın benim için başka planları vardı. Bir ay sonra hayatımın en büyük haberini bir bebek beklediğimi aldım. Şirkette çok yeni olduğum için heyecanlandım ama aynı zamanda endişelendim. Bunu yöneticimle paylaştım ve ondan aldığım güvence çok cesaret vericiydi. Hamileliğim boyunca çalıştım ve Ocak 2021'de doğum iznine çıkarak hayatımın en harika dönemlerinden birine başladım: annelik. Yeni bir anne olmak hem bunaltıcı hem de neşeliydi.

Yeni Zorluklar ve Yenilenmiş Bir Odak

Anneliği sevsem de kendim için neler yaptığımı sürekli sorgulardım. Evet, beceri kazanma isteği geri dönmüştü. Doğum iznim sırasında Udemy veya LinkedIn aracılığıyla her gün yeni bir kurs öğrenmek için 21 günlük öğrenme mücadelesine katılmaya karar verdim. Bazı kurslar kısa, bazıları uzundu, ancak zorlukları emzirirken ve küçüğüme bakarken tamamladım. Ayrıca hesap verebilirlik için sertifikalarımı LinkedIn'de yayınladım ve bu, zorlaştığı günlerde daha fazla ilerlememe yardımcı oldu.

Birçok kişi benim bu aşamamı FOMO olarak adlandırdı , ancak bu bana işe geri dönme konusunda güven verdi. CleverTap'te çalışmaya devam ettikten sonra son derece ilginç projelerde çalışma fırsatım oldu. Bu projeler bana güven verdi ve ufkumu genişletmeme yardımcı oldu.

İş hayatıyla evi dengelemek kolay değildi ama yine de bilgiye susamıştım. Bu sefer hiç beklemediğim kadar çılgınca bir şey yaptım. Bir gün, yürümeye başlayan çocuğumu anaokuluna bıraktıktan ve bir kafede oturduktan sonra, İK alanında MBA yapmaya karar verdim. ŞİMDİ'den daha iyi bir zaman olmadığını anladım. Uzun zamandır dilek listemdeydi ve dalmaya karar verdim. Ücretimi ödedim ve aileme durumu anlattım. Şok oldular ama bunca yıldan sonra okula dönme kararımı desteklediler.

Büyümenizi Destekleyen Bir Kuruluş Bulun

Hala bu kararı düşünüyorum ve MBA'imi tamamlamak için başa çıkma mekanizmamla ilgili cevaplarım yok. Ama bildiğim şey, öğrenme dürtümün beni hedeflediğim şeyi başarmaya iteceği. Ayrıca çok destekleyici bir eş ve aile ile kutsanmış durumdayım. Onlar benim amigolarım ve tüm cesur kararlarımda yanımda oldular.

CleverTap olmasaydı bu kararı veremeyeceğime de kuvvetle inanıyorum çünkü bu, sizi duygusal olarak destekleyen ve çalışanlarını kariyer seçimlerimiz ve seçeneklerimiz hakkında konuşurken rahat hissetmeye teşvik eden bir kuruluştur. Herkesi ve herkesi öğrenmeye devam etmeye teşvik etmek istiyorum çünkü kovalanacak çok şey ve sahip olunacak çok çeşitli fırsatlar var.

Paulo Coelho'nun "Bir hayali gerçekleştirmeyi imkansız kılan tek bir şey vardır: başarısızlık korkusu."

Birlikte çalışalım

Mobilin geleceğini inşa etmeye yardım etmeye hazır mısınız? CleverTap'teki kariyer fırsatlarına göz atın .