Найм профессионального писателя: пошаговое руководство

Хотите нанять писателя, знакомого с темами карьеры и найма? Выбор специализированного автора — это один из лучших способов повысить ценность вашего контента, ускорить процесс написания и даже повысить авторитет вашего сайта. Конечно, выбор специализированного писателя требует некоторого планирования и предусмотрительности, чтобы гарантировать получение желаемых результатов.

Это руководство проведет вас через все шаги, чтобы вы могли упростить процесс найма и начать публиковать более качественный контент раньше.

Зачем нанимать специализированного писателя?

Когда дело доходит до заполнения ваших писательских должностей и создания контента, у вас есть два варианта: обычный писатель или нишевый писатель. «Общий» писатель, то есть тот, кто не специализируется в вашей отрасли, но имеет профессиональный писательский опыт, может хорошо подойти для определенных проектов, особенно коротких и простых. Однако, когда дело доходит до выбора популярного писателя или найма кого-то для долгосрочного, крупного или важного проекта, нишевый писатель всегда собирается выйти на первое место.

Поиск писателя, знакомого с вашей отраслью, обещает ряд преимуществ, в том числе:

• Больше значения: Имея уже существующий фундамент в вашей нише и даже личные знания о вашей отрасли, нишевые авторы всегда смогут предоставить вашим читателям более продуманный и ценный контент. Их понимание — это то, что заставит людей вернуться.
• Оптимизированная работа: Поскольку они не начинают с нуля, нишевые авторы будут лучше обращаться с информацией, которую они должны получить от вас до начала проекта, что позволит им беспрепятственно включить все необходимые сведения о вашей компании, предложениях и отрасли, прежде чем они начать писать. Это помогает оптимизировать весь процесс, избегая переписки по электронной почте и внесения изменений в последнюю минуту.
• Более быстрая доставка: Помимо знания того, что им нужно с самого начала, нишевый писатель также привносит в ваш проект обширные знания, сводя к минимуму необходимое время исследования и улучшая общее качество произведения. Это означает, что нишевый писатель может быстрее предоставить вам лучший контент.
• Орган власти: Лучшие нишевые писатели сделали себе имя в вашей отрасли, будь то благодаря своим писательским проектам или благодаря уважаемому положению или степени, которую они имеют. Это означает, что если вы публикуете их имена вместе с контентом, вы мгновенно получаете авторитет только за то, что связаны с ними.

Эти преимущества действительно только начало. Когда вы найдете подходящего профессионального писателя для этой работы, вы получите удовольствие от плавного и беззаботного процесса, который убедит вас всегда выбирать нишевого писателя.

Что искать в карьере / найме писателя

Идеальный писатель для вашего проекта должен поделиться уже существующими знаниями, если не личным опытом. Это может поставить вас в положение, когда вы можете выбирать из ряда различных характеристик, в зависимости от того, что вы ищете.

Например, если у вас есть веб-сайт, полностью посвященный облегчению работы рекрутера, вам следует искать автора, имеющего опыт работы в сфере рекрутинга. Это может означать, что они сами работали рекрутером, имеют соответствующую степень (например, управление персоналом или бизнес-администрирование) и/или они работали над рядом подобных проектов в прошлом.

Между тем, если у вас есть веб-сайт, на котором вы предлагаете советы по карьере соискателям, ваш автор может начать ошибаться в сторону общего характера. Хотя вам по-прежнему следует искать писателя, который знаком с такими темами, как лучшие практики собеседования, написание резюме и т. д., ваш веб-сайт охватывает огромное количество тем для более широкой аудитории, а это означает, что у вас также будет более широкий выбор писателей. .

В конечном счете, ваш писатель должен быть:

• Дружелюбный и отзывчивый
• Опыт работы с похожими темами
• Умение писать в удобном для вас стиле
• Бонус: Признание в вашей отрасли

Найти писателя, который отвечает всем этим требованиям, может быть сложно, но может помочь оптимизированный процесс найма.

Процесс найма

Эти шаги помогут вам выбрать правильный путь, чтобы вы могли нанять идеального писателя для своего бизнеса.

1. Выберите правильную платформу

Для начала вы должны убедиться, что ищете своего писателя на правильной платформе. Лучше всего выбрать платформу для производства контента, а не веб-сайт службы открытой регистрации, такой как UpWork или Fiverr. Хотя на последних, безусловно, можно найти хороших писателей, эти платформы значительно усложняют вашу работу, потому что они позволяют любому зарегистрироваться без какой-либо проверки их опыта или профессионализма.

Вместо этого выберите закрытую платформу, такую ​​​​как Scripted, где каждый кандидат проходит собеседование и проверяется, прежде чем получить возможность представить свой проект. Такие платформы, как наша, также помогают с легкостью сузить выбор благодаря многоуровневым значкам рейтинга, отзывам клиентов и функциям найма, например только по приглашению.

2. Создайте подробный бриф

Как только вы узнаете, кого вы собираетесь нанимать, вам нужно конкретизировать, для чего вы собираетесь нанимать, а это означает, что нужно составить краткое описание, в котором точно объясняется, что вы представляете. Этот бриф должен включать примеры стиля письма, который вам нравится, ссылки на ваш существующий контент и план с подробным описанием любых конкретных тем, которые вы хотите, чтобы ваш писатель осветил. Имейте в виду, что вы также можете попросить писателей придумать план или даже тему для вас.

Кроме того, ваш бриф должен содержать ссылку на ваш брендбук или подробное объяснение вашей компании, чтобы авторы понимали, для кого они собираются писать, что вы предлагаете и вашу общую цель в отношении контента. Потратьте время на то, чтобы прояснить эти вещи с самого начала, это необходимо для плавного и упрощенного процесса.

3. Изучите свои предложения

Как только вы опубликуете свой бриф, писатели начнут присылать вам предложения. Лучшие предложения не только дадут вам краткое представление об авторе и о том, почему они подходят (возможно, со ссылками на похожий контент, который они написали, или объяснят их предысторию), но также дадут вам краткое описание того, как автор планирует приблизиться к вашему контенту.

Например, предложение автора может включать в себя грубый план, который он намеревается использовать, краткое изложение стиля, который он планирует использовать, и даже информацию о том, где он может получить информацию и статистику для статьи. Легче сравнивать яблоки с яблоками, если вы попросите указать эти конкретные элементы в своем брифе.

4. Сравните опыт писателей

Изучая предложения, которые вы получаете, убедитесь, что вы сравниваете писателей на основе того, что вы думаете об их подходе и их опыте. Если вы нанимаете сотрудников Scripted, убедитесь, что вы пользуетесь преимуществами наших систем предварительного рейтинга и уровней, чтобы посмотреть отзывы клиентов, общий звездный рейтинг и уровень автора (бронзовый, золотой или платиновый), чтобы определить, кто лучший. поместиться.

Между тем, вы также должны сравнить стоимость. Нет никаких сомнений в том, что нишевые писатели, как правило, берут немного больше за слово, чем обычные писатели, и на то есть веские причины. Цена повышается еще больше, если автор сможет привнести в проект свое узнаваемое имя или уважение к прошлому, что само по себе имеет ценность.

5. Общайтесь повсюду

Всегда рекомендуется начинать с небольшого проекта, чтобы попробовать свои силы с новым писателем, и как только вы выберете одного для своего первого проекта, убедитесь, что вы готовы ответить на любые вопросы, которые могут у него возникнуть. Первый проект, как правило, самый трудный, поскольку автор работает над тем, чтобы выяснить мельчайшие детали, касающиеся стиля, который вы имеете в виду, и направления, которое вы предполагаете для произведения.

Использование функции обмена сообщениями и любых доступных вам изменений поможет обеспечить бесперебойную работу всех ваших проектов. Общение с вашим писателем также поможет вам избежать задержек и недоразумений, а также поможет вам построить долгосрочные отношения, поэтому не стесняйтесь поддерживать связь во время проектов и между ними.

Найдите профессиональных писателей на Scripted

Заинтересованы в найме карьерного или рекрутингового писателя для вашей компании? В Scripted есть ряд узкоспециализированных, уважаемых писателей в вашей нише, которые рады помочь вам завершить ваш следующий проект. кликните сюда Узнать больше.