Ghostwriter 고용 방법: Ghostwriter 작업에 대해 알아야 할 모든 것

게시 됨: 2022-10-04

사실: 책을 출판하는 것은 전문가의 지위를 입증하는 좋은 방법입니다.

당신은 전문 분야를 마스터했지만 작가는 아닙니다. 기업가는 무엇을 할 것인가?

물론 대필 작가를 고용하십시오!

유일한 문제는 다음과 같습니다.

당신은 대본작가를 고용하는 방법을 모릅니다.

아니면 대필 작가를 찾아서 그들에게 많은 돈을 지불하고 끔찍한 책을 만들어냅니다.

그렇군요.

뭘 잘못하고 있어? 다음과 같은 몇 가지 사항이 있을 수 있습니다.

  • 가장 저렴한 옵션을 찾고 있습니다.
  • 당신은 그들을 사람으로 좋아하는지 확인합니다.
  • 친구의 추천으로 온 사람에게 우선권을 줍니다.

아마도 당신은 첫 번째 실수를 저질렀을 것입니다. 그리고 지금 당신은 궁금해하고 있습니다:

대본작가를 고용하는 데 비용이 얼마나 드나요? 작가를 고용하는 데 많은 돈을 쓸 가치가 있습니까?

사실: 재능 있는 작가는 금만큼의 가치가 있습니다.

그리고: 끔찍한 책을 출판하는 것은 책을 전혀 쓰지 않는 것보다 더 나쁩니다.

문제는 다음과 같습니다. 대필 작가를 찾고 고용하는 방법을 알고 싶다면 당신, 당신의 브랜드, 당신의 스타일을 알 수 있는 숙련된 작가를 고용하는 것으로 시작합니다.

대필작가를 고용하기 전에 대필작가가 무엇인지, 왜 대필작가와 일하고 싶은지 확실히 합시다.

당신이 완벽한 작가를 찾고, 그들을 훈련시키고, 당신이 그들을 관리할 수 있는 시스템을 구축하는 데 도움을 주기를 원하십니까? 우리는 그렇게 합니다. 여기 내 무료 교육에서 자세히 알아보세요 (창업자의 경우 레벨 2 선택) .

대본 작가를 고용하는 방법

Ghostwriter를 고용하는 방법: 목차

고스트라이터란?

왜 유령작가를 고용하겠습니까?

6단계로 유령 작가를 고용하는 방법

  • 1단계: 프로젝트 정의
  • 2단계: 유령작가를 어떻게 찾나요?
  • 3단계: 그들이 당신이 필요로 하는 기술을 가지고 있습니까?
  • 4단계: 과거 작업 평가
  • 5단계: 후보자가 귀하의 목소리와 스타일을 포착할 수 있습니까?
  • 6단계: 지불 조건 또는 Ghostwriter 고용 비용

귀하의 Ghostwriter와의 계약에 포함된 사항

Ghostwriter 작업의 표준 프로세스는 무엇입니까?

Ghostwriter를 고용하는 데 비용이 얼마나 듭니까?

책을 대필하는 데 비용이 얼마나 듭니까?

대필 작가를 고용할 때 사람들이 저지르는 4가지 실수

유령 작가로 고용되는 방법

그래서, 당신은 어떻게 유령 작가를 찾을 수 있습니까?

고스트라이터란?

대필 작가는 크레딧을 받지 않고 콘텐츠를 만드는 사람입니다.

그것은 당신이 당신의 웹사이트를 위해 블로그 기사를 쓰기 위해 지불하는 작가일 수도 있고 당신을 위해 책을 쓰기 위해 고용한 작가일 수도 있습니다.

Ghostwriters는 프로젝트에 대한 보수를 받지만 작업에 대한 명성을 얻지 못합니다.

대필 작가는 자신이 제작한 콘텐츠를 소유하지 않습니다.

사실상 대필작가는 유령과 같다.

그들은 백그라운드에서 조용히 그들의 일을 하며 아무도 그들을 볼 수 없습니다. 일반인들은 이름조차 모른다.

왜 유령작가를 고용하겠습니까?

대필 작가를 갖는 것은 그런 이상한 배열처럼 보입니다. 콘텐츠를 직접 작성하거나 작가에게 크레딧을 줄 수 있다면 왜 대필 작가와 작업하고 싶습니까?

그 이유는 매우 분명합니다. 글을 쓸 시간이나 기술이 없습니다.

대필 작가들과 함께 일하는 것은 비즈니스 수행의 다른 부분을 아웃소싱하는 것과 같습니다. 다른 일에 집중할 수 있게 해줍니다.

대필 작가 콘텐츠

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기업가를 위한 무료 수업

웹사이트나 책의 콘텐츠를 제작하기 위해 누군가에게 비용을 지불하는 경우 콘텐츠가 금광이기 때문에 해당 콘텐츠에 대한 모든 권리를 유지해야 합니다.

이제 까다로운 부분은 적합한 대필 작가를 찾고 고용하는 것입니다. 당신은 누구와도 일하고 ​​싶지 않습니다. 저를 믿으세요.

실사를 하지 않으면 다음과 같은 작가를 얻게 됩니다.

  • 부족한 콘텐츠 생성
  • 깊이 있는 게시물을 작성하지 않습니다.
  • 당신의 목소리와 스타일을 포착할 수 없습니다
  • 사용 가능한 작업을 전혀 제출하지 않습니다.

그렇다면 물건을 배달하는 대필 작가는 어떻게 고용합니까?

쉿.

대필 작가를 찾고 고용하는 방법에 대한 이 모든 단계를 읽고 따르고 싶지 않다면, 바로 지금 바로 인력으로 구동되는 나만의 콘텐츠 엔진을 구축하여 그 모든 시간과 노력을 절약할 수 있습니다.

그리고 당신이 완벽한 작가를 찾아달라는 제 제안을 받아들이지 않더라도, 저는 여전히 그 과정을 당신과 공유할 것입니다.

주의: 강렬합니다.

6단계로 유령 작가를 고용하는 방법

대필 작가를 찾기 전에 잠시 시간을 내어 다음 단계를 수행하십시오. 이 작업에 적합한 사람을 찾을 가능성을 최대화하려면 사전에 이를 충분히 생각하는 것이 중요합니다.

1단계: 프로젝트 정의

대필 작가가 당신을 위해 무엇을 해주기를 원하는지 명확하게 파악하십시오.

그들이 위젯에 대한 책을 쓰기를 원하십니까? 그들이 귀하의 브랜드에 대한 웹사이트나 블로그 콘텐츠를 작성하기를 원하십니까? 브로셔 콘텐츠를 만드는 데 필요합니까?

쓰고 싶은 것만 생각하지 마세요. 이것은 작동하는 콘텐츠를 작성하는 것으로 돌아갑니다.

또한 콘텐츠가 달성하기를 원하는 것에 대해 생각해야 합니다.

예를 들어 책을 쓰고 있다면 다음과 같이 다양한 용도로 사용될 수 있습니다.

  1. 잘 쓰여진 책은 당신에게 전문가의 지위를 가져다 줄 수 있습니다
  2. 당신의 책은 연사, 팟캐스터 등이 될 수 있는 티켓이 될 수 있습니다.
  3. 책은 고객을 찾는 리드 자석이 될 수 있습니다.
  4. 리드와 신뢰를 구축하고 고객으로 전환할 수 있습니다.
  5. 추천 도구로 사용할 수 있습니다.
  6. 로열티 지불의 수입원이 될 수 있습니다.

웹사이트 콘텐츠를 제작하기 위해 대필 작가를 고용하는 경우 목표가 다를 수 있습니다.

  1. SEO 순위 높이기
  2. 트래픽 생성
  3. 리드 생성
  4. 신뢰를 쌓다
  5. 자신을 전문가로 포지셔닝

잘 작성된 콘텐츠는 이 모든 것을 달성할 수 있습니다.

대필 작가를 고용하지 않더라도 비즈니스를 위한 콘텐츠를 작성하기 전에 이 첫 번째 단계를 거쳐야 합니다.

제작하는 모든 콘텐츠는 중요한 목표를 달성하는 데 도움이 되어야 합니다. 이것에 대해 이미 많은 연구와 생각을 하지 않았다면 이것은 시간이 좀 걸릴 것입니다.

목표를 달성하기 위해 콘텐츠를 구성하는 방법을 잘 모르는 경우 7자리 비즈니스를 구축하는 데 도움이 되는 단계별 콘텐츠 변환 시스템을 제공합니다.

"방법을 알려주세요"를 건너뛰고 완료하려면 Done-For-You Content Engine 서비스 에서 장기 작가를 위한 시스템을 찾고, 교육하고, 구축할 수 있도록 저희를 고용하십시오 .

어떤 유형의 글쓰기가 필요한지 명확해지면 2단계로 넘어갈 차례입니다.

2단계: 유령작가를 어떻게 찾나요?

찾고 있는 것이 무엇인지 알았으니 이제 검색을 시작할 때입니다.

몇 가지 옵션이 있습니다. 당신을 작가와 매칭시켜 줄 대필 회사가 있으며(일부는 사기꾼이므로 매우 조심해야 합니다!), 작문 작업을 게시할 수 있는 플랫폼이 있습니다.

인디드는 가장 인기 있는 구직 검색 엔진 중 하나이기 때문에 우리는 인디드에 채용 정보를 게시하는 것을 좋아합니다. 인디드와 같은 것을 사용하면 장단점이 있는 지원자 풀을 크게 늘릴 수 있습니다.

지원자가 많을수록 자신에게 잘 맞는 사람을 찾을 때까지 많은 후보자를 샅샅이 살펴봐야 합니다. 그러나 매우 구체적인 채용 공고를 사용하여 범위를 좁힐 수 있습니다.

우리 팀 이미지에 합류

X년 간의 경험을 요구하는 대신 관련 경험에 집중하십시오.

특히 학술 또는 기술 문서 작성을 했다면 SEO에 대한 이해 없이도 10년 동안 작가로 일할 수 있습니다.

브랜드, 주제, 업계 및 틈새 시장에 대한 경험은 관련 없는 작문 경험보다 더 중요 합니다.

그리고 이것은 우리를 작가의 기술을 평가하는 프로세스의 다음 단계로 안내합니다.

3단계: 그들이 당신에게 필요한 기술을 가지고 있습니까?

이력서와 지원서를 검토할 때 후보자가 필요한 기술을 갖추고 있는지 확인하십시오.

누군가가 당신의 라이프스타일 사이트에 대필하기를 원한다면 소설가나 기술 작가는 그 직업에 가장 적합하지 않습니다.

에세이 쓰기를 배우고 블로그를 작성하는 것은 어렵지 않지만 전환하려면 약간의 헌신과 시간이 필요합니다. 내 팟캐스트의 한 에피소드에서 이것을 풀었습니다.


팀에 이미 다른 작가가 있고 새로운 작가를 교육할 자원이 없는 한, 즉시 뛰어들어 비즈니스를 위한 콘텐츠 제작을 시작할 준비가 된 사람이 정말 필요합니다.

그들이 어떤 기술을 가지고 있는지 알아보려면, 그들이 능숙하게 다루는 기술을 나열하는 이력서나 프로필을 읽지 마십시오. 또한 그들의 과거 작업을 평가하고 작문 샘플을 요청하고 싶을 것입니다.

4단계: 과거 작업 평가

작가의 포트폴리오는 당신 을 위해 글을 쓸 수 있는 능력에 대해 많은 것을 말해줍니다. 당신을 위해 일하고 싶은 후보자는 관련 샘플을 보내기 위해 최선을 다할 것입니다.

이를 통해 현재 작업 내용을 살펴보고 콘텐츠가 해당 틈새 시장에 적합해야 하는지 확인할 수 있습니다.

당신의 완벽한 후보자는 당신의 전문 분야에 대한 지식을 보여줄 뿐만 아니라 당신의 목소리와 스타일도 포착할 수 있다는 점을 명심하십시오.

5단계: 후보자가 귀하의 목소리와 스타일을 포착할 수 있습니까?

이것은 고무가 도로를 만나는 곳입니다.

대필 작가는 당신의 목소리와 스타일을 포착할 수 있어야 합니다.

특히 처음부터 시작하는 경우 누군가를 고용하기 전에 이 점에 대해 약간의 생각을 해야 합니다.

콘텐츠가 어떻게 들리기를 원하십니까?

톤에 대해 생각해보십시오. 진지하고, 재미있고, 구어체로, 흥미롭게 들리거나, 사실적으로 들리기를 원하십니까?

잠재적 후보자와 공유하기 위해 만들고 싶은 것과 같은 다른 웹사이트나 책을 찾을 수도 있습니다. 과제를 위해 그 스타일을 반영하게 하십시오.

이제 여기 거래가 있습니다.

블로그를 위한 콘텐츠 작가를 고용하고 있다면, 그들이 적합한지 알아보기 위한 기술 테스트로 200단어짜리 과제를 작성하도록 요청할 수 있고 또 요청해야 합니다.

요구 사항으로 고유하고 새로운 쓰기 샘플은 다음 두 가지 작업을 수행합니다.

  • 진지하지 않은 지원자는 제외
  • 그들이 무엇을 할 수 있는지 보여줍니다

당신이 책의 대필 작가를 고용한다면 그것은 조금 다릅니다.

대필 작가에게 당신을 위해 첫 번째 챕터를 써달라고 요청하는 것이 더 이치에 맞지만, 그것은 그들의 입장에서 많은 약속을 하는 것입니다.

더 큰 쓰기 샘플(200단어 이상)이 필요하거나 숙련된 전문가를 고용하는 경우 쓰기 샘플에 대해 비용을 지불해야 합니다.

승자를 결정했다면 세부 사항을 결정할 차례입니다.

당신의 브랜드와 어울리지 않는 재능을 쓰는 것은 그만. 재능 있는 작가와 1:1 작업: Done-For-You Content Engine 서비스에서 이들을 위한 시스템을 고용, 교육 및 구축합니다.

6단계: 지불 조건 또는 Ghostwriter 고용 비용

완벽한 대필 작가를 찾으면 가격 및 지불 조건, 결과물, 권리 및 로열티, 해지 권리의 핵심을 알아볼 때입니다.

이제 작가와 흥정을 하기 전에 이 사람이 당신이 지속적인 관계를 맺기를 바라는 사람임을 기억하십시오.

당신이 그들에게 돈을 주고 돈을 주면 그들은 당신을 원망할 것입니다. 두어 번 왔다 갔다 하는 것은 괜찮지만 그들의 기술에 합당한 금액을 지불할 용의가 있어야 합니다.

당신을 위해 책을 쓰기 위해 대필 작가를 고용한다면, 당신은 수만 달러를 지불할 것으로 예상할 수 있습니다. 책을 쓴다는 것은 일주일 만에 할 수 있는 일이 아니며, 책 안에 있는 단어 그 이상입니다.

좋은 책을 쓰려면 귀하 또는 귀하의 대필가가 내용 개요를 작성해야 합니다. 아마도 가장 많이 참여하게 될 단계일 것입니다.

당신을 위해 웹사이트나 블로그 콘텐츠를 제작할 작가를 고용할 때, 당신도 값싸고 싶지 않습니다. 그렇지 않으면 그들은 즉시 다른 일자리를 찾기 시작하고 더 나은 일자리를 찾는 즉시 당신의 일자리를 구합니다.

당신과 당신의 대필가 사이의 관계는 상호 이익이 되어야 합니다.

작가와의 관계를 발전시키는 것이 얼마나 중요한지 알고 있습니다. 이것이 우리가 Content Engine 서비스에 이에 대한 교육을 포함하는 이유입니다. 우리는 당신만의 1:1 작가를 찾고 훈련할 뿐만 아니라 장기적으로 그들을 행복하게 하는 방법을 당신에게 독특하게 가르칩니다.

그리고 나중에 의견 불일치의 여지를 남기지 않으려면 모든 내용을 계약서에 명시해야 합니다.

귀하의 Ghostwriter와의 계약에 포함된 사항

대필 작가와의 계약은 계약의 모든 세부 사항에 대해 논의해야 합니다. 추후 문제가 발생하면 계약서가 두 사람 모두 참고할 수 있는 문서가 될 것입니다.

이 사람을 믿어도 반드시 계약을 하고 싶습니다. 그렇지 않으면 양 당사자가 모두 지는 법정 싸움으로 끝날 수 있습니다.

서면 계약 서명

가장 중요한 것은 대필 작성자가 귀하를 위해 작성했던 책이나 기사를 끝내지 않더라도 귀하를 위해 제작한 모든 콘텐츠가 독점적으로 귀하의 것임을 확인하는 것입니다.

다음은 계약에 포함할 사항의 목록입니다.

  1. 서비스의 가격 또는 비용
  2. 지불 조건
  3. 결과물
  4. 권리 및 로열티
  5. 해지 권리
  6. 익명 조항

1. 서비스의 가격 또는 비용

서비스의 가격이나 비용은 몇 번이고 왔다 갔다 할 수 있는 것입니다. 대필 작가에게 지불하는 방법은 그들이 하는 일의 유형에 따라 다릅니다.

그들이 당신을 위해 책을 쓰고 있다면, 당신은 할부로 지불할 수 있는 총 가격에 동의할 것입니다. 예를 들어, 개요를 받은 후 부분을 지불하고 책의 1/3이 완료되면 다른 부분을 지불하고 최종 수정 후에 마지막 지불을 할 수 있습니다.

프로젝트 기반으로 기사나 웹사이트 콘텐츠를 만드는 대필 작가에게 일반적으로 단어 수당 정해진 수수료를 지불할 것으로 예상할 수 있습니다.

(Content Engine 서비스를 통해 귀하의 콘텐츠를 잘 작성하는 노련하고 훈련된 작가를 찾으면 단어당 약 $0.10를 청구할 것으로 예상합니다. 이것은 시간당 $50를 기대하는 노련한 전문가를 위한 것입니다. 예를 들어 재정 작가.)

2. 지불 조건

정기 과제를 보내는 작가의 경우 지급 조건을 결정할 수 있습니다.

격주로 받는 것이 가장 인기 있는 옵션일 것입니다. 이는 정규 급여와 비슷하고 작가가 지출 예산을 책정할 수 있게 해주기 때문입니다. 지불 방법(수표, PayPal 등을 통해) 및 얼마나 자주 계약의 지불 조건의 일부이기도 합니다.

3. 결과물

결과물에 대한 부분을 건너뛰지 마십시오.

당신은 당신의 대필 작가가 무엇을 전달할 것인지에 대해 매우 명확하기를 원합니다. 이것은 기사를 작성하는 계약 작성자에게는 덜 중요합니다. 한 번에 하나의 과제를 부여할 수 있기 때문입니다.

책의 대필자는 장 또는 단어 수의 길이, 책의 전체 길이, 개정 횟수를 포함하여 명확한 산출물이 있어야 합니다.

4. 권리 및 로열티

또한 계약서에는 완제품에 대한 권리를 누가 소유하고 있는지 명시해야 합니다. 앞서 언급했듯이 대필 작가는 콘텐츠를 귀하에게 넘길 때 해당 콘텐츠에 대한 모든 권리를 포기합니다.

또한 지불 준비의 일부가 아닌 한 대필 작가와 로열티를 공유하고 싶지 않습니다. 로열티의 일부와 교환하여 비용의 일부를 위해 일할 대필 작가와 짝을 이루는 서비스가 있습니다.

5. 해지 권리

귀하의 계약에는 해지 권리 조항이 포함되어야 합니다. 많은 일들이 일어날 수 있습니다. #FactsofLife

사업이 파산하고 대필자에게 돈을 지불할 자금이 없을 수도 있습니다. 대필 작가가 아픈 친척을 돌봐야 해서 프로젝트 작업을 계속할 수 없을 수도 있습니다.

인생에서 확실한 것은 아무것도 확실하지 않다는 것뿐입니다.

따라서 종료 권한에 대한 몇 가지 언어를 추가하십시오. 한 당사자가 도서 프로젝트를 취소하려고 하면 어떻게 됩니까?

6. 익명성 조항

마지막으로, 대필자가 자신의 책을 쓰는 것을 자랑하지 않으려면 익명 조항을 추가하십시오.

당신이 유명한 작가이고 대필 작가를 고용한 경우, 소문이 나면 경력을 망칠 수 있습니다. 그러나 당신이 작가가 아니더라도, 당신의 이름이 책 표지를 장식하기 때문에 당신이 대필 작가를 고용했다는 사실을 사람들에게 알리고 싶지 않을 수도 있습니다.

Ghostwriter 작업의 표준 프로세스는 무엇입니까?

대필 작가를 고용하는 방법을 알았으므로 이제 대필 작가와 함께 작업할 때 예상할 수 있는 사항에 대해 이야기해 보겠습니다.

프로세스는 대필기를 사용하는 프로젝트 유형에 따라 다릅니다.

이 과정을 간단히 설명하면 다음과 같습니다.

  1. 작가에게 주제를 주어라
  2. Ghostwriter가 첫 번째 초안을 생성합니다.
  3. 당신은 첫 번째 초안을 읽고 댓글을 남깁니다.
  4. 당신은 작가와 당신의 피드백을 논의
  5. 작가가 두 번째 초안을 작성합니다.
  6. 수정/요청을 합니다.
  7. 작가가 세 번째(최종) 초안을 작성합니다.

작가가 작성하는 초안과 수정본의 수는 계약에서 합의된 조건에 따라 다릅니다. 개요부터 시작하거나 작가가 한 번에 한 장씩 제출하도록 결정할 수도 있습니다.

개요를 사용하고 대필 작가가 적어도 처음에는 한 번에 한 장씩 만들도록 하면 작가가 원하지 않는 경로를 따르지 않게 됩니다.

개정판과 완전한 재작성 사이에도 차이가 있습니다. 가능하면 후자를 피하는 것이 비용을 증가시키고 작업 완료 일정을 연장할 수 있기 때문입니다.

블로그 콘텐츠를 작성하기 위해 작가와 협력할 때 프로세스가 훨씬 간단합니다.

  1. 귀하 또는 작가가 블로그 주제를 제안합니다.
  2. 작가는 블로그 기사를 생산
  3. 필요한 경우 변경을 요청합니다.
  4. 작성자가 최종 버전을 제출합니다.

작가와 처음 작업할 때 더 많은 피드백을 제공해야 할 수도 있습니다. 전체에 통일된 제목을 요구하거나 사진이나 링크를 추가하는 것과 같이 간단할 수 있습니다.

대필 작가를 고용하여 책을 제작할 때 피드백은 일회성보다 더 광범위할 것입니다.

덧붙여서, 당신의 작가를 관리하고 그들을 행복하게 유지하는 것은 당신이 배워야 할 기술입니다.

Content Engine 서비스에서 작가를 찾은 후 작가를 유지하는 방법을 알려 드리겠습니다.

결국, 뛰어난 작가가 한두 달 만에 잃는다고 해서 무슨 소용이 있겠습니까?

Ghostwriter를 고용하는 데 드는 비용은 얼마입니까?

대필 작가를 찾고 고용하는 것은 시작에 불과합니다. 당신은 또한 그들에게 지불해야합니다.

물론 콘텐츠가 수익을 창출하는 것이 목표입니다.

그러므로 당신 은 당신의 사업에 대한 투자로 대필 작가를 고용하는 것을 볼 필요가 있습니다.

웹사이트를 위한 콘텐츠 작성은 리드를 가져와야 합니다. 숙련된 콘텐츠 작성자는 귀하의 제품이나 서비스를 구매할 준비가 된 새로운 자격을 갖춘 리드를 제공할 수 있습니다.

유사하게, 대필 책은 로열티나 리드 또는 둘 다를 가져옵니다.

유령 작가를 고용하는 데 드는 비용은 얼마입니까?

실제로 범위가 넓습니다.

웹사이트의 숙련된 콘텐츠 작성자의 경우 단어당 약 10센트를 지불할 것으로 예상할 수 있습니다.

당신의 책에 대필 작가를 찾고 있다면 그것은 당신의 책의 주제와 길이, 대필가의 자격에 따라 다릅니다. 단어당 30센트 이상을 보고 있습니다.

책을 대필하는 데 비용이 얼마나 듭니까?

책의 대필 작가를 고용할 때 일반적으로 전체 책에 대한 총 비용에 동의합니다.

$10,000 또는 $100,000 이상을 지불할 수 있습니다.

누군가가 당신을 위해 책을 쓰는 대가로 1만 달러를 인용한다면 그 작가에 대해 실사를 하십시오. 그것이 사실이라고 하기에는 너무 좋아 보인다면 아마도 그럴 것입니다.

동전 절약

책을 쓰는 데 몇 달이 걸리기 때문에 대필 비용이 많이 듭니다.

대필에 익숙하지 않은 숙련된 작가와 작업하는 경우 스펙트럼의 하단에서 가격을 얻을 수 있습니다. 전통적으로 성공적인 책을 출판한 경험 많은 대필 작가들은 마땅히 해야 하는 대로 서비스에 대한 프리미엄을 청구할 것입니다.

그러나 당신을 위해 숙련된 작가를 찾는 모든 노력을 기울일 필요는 없습니다. 당신은 그것을 할 우리를 고용할 수 있습니다.

대필 작가를 고용할 때 사람들이 저지르는 4가지 실수

이전에 작가나 대필 작가를 고용한 적이 없다면 아마도 당신이 무엇을 찾고 있는지 모를 것입니다. 직원을 찾는 전통적인 모델은 팀의 작가를 찾을 때 반드시 적합하지 않습니다.

다음은 여러분이 저지를 수 있는 실수입니다.

1. 가장 저렴한 옵션을 찾고 있습니다.

지불한 만큼 받는 경우가 많으며 이는 모든 종류의 서비스에 해당됩니다. 숙련된 작가는 자신을 싸게 팔지 않을 것입니다. 가장 저렴한 옵션을 찾으면 생산하는 콘텐츠 유형에 반영된 것을 볼 수 있습니다.

우리 모두는 좋은 거래를 원하지만 작가에게 저임금으로 일하고 앞으로 몇 년 동안 양질의 작품을 제공할 것을 기대할 수는 없습니다. 일어나지 않을거야. 그들은 지불해야 할 청구서가 있습니다.

(일반적인 고비용보다 훨씬 저렴한 비용으로 전문 작가를 찾을 수 있습니다. ️ 초과 지불 및 과소 수신을 중지하십시오. 자신의 재능있는 작가와 1:1 작업하십시오.)

2. 당신은 당신이 좋아하는 사람을 고용

사무실에서 직원을 고용할 때 나머지 팀과 잘 어울리기를 원합니다. 당신이 인터뷰하는 후보자가 당신의 유머나 좋아하는 스포츠 팀을 공유한다면 그것은 플러스입니다.

하지만 콘텐츠 작가가 당신과 같을 필요는 없습니다. 당신은 피트니스 코치가 될 수 있고 완벽한 콘텐츠 작가는 건강과 운동에 대해 광범위하게 글을 쓴 소파 감자일 수 있습니다.

당신의 작가도 당신의 가치를 공유할 필요는 없지만 당신은 그들이 당신의 브랜드를 사랑하기를 원합니다.

3. 자격 증명 및 참조에 중점을 둡니다.

지게차를 운전할 사람을 고용할 때 이전 상사와 그에 대해 이야기하고 싶을 것입니다. 당신은 그들이 진정으로 좋은 사람인지 묻지만 그들이 그 지게차를 안전하게 작동하는 방법을 알고 있는지 확인하고 싶을 것입니다.

대필 작가를 고용할 때도 똑같이 해야 합니다. 당신은 그들이 쓰는 방법을 알고 있는지 확인하고 싶습니다.

작문 샘플을 검토하고 쓰기 과제를 제출하도록 요청하면 이를 확인할 수 있습니다. 이전 상사에게 물어볼 수 있는 유일한 질문은 그들이 제시간에 작업을 제출하고 안정적으로 훌륭한 작업을 만들어 냈는지 여부입니다.

4. 당신은 계약이 없습니다

당신은 사람들의 말을 믿어야 하는 입장에 서고 싶지 않을 것입니다. 그들을 신뢰하는 것은 괜찮지만, 당신은 그들을 신뢰하고 싶지 않습니다.

차이점이 보이시나요?

계약서에 작업 관계의 조건을 명시하는 것은 당신과 당신의 작가가 문자 그대로 같은 페이지에 있는지 확인하는 유일한 확실한 방법입니다.

유령 작가로 고용되는 방법

대필 작가로 생계를 유지하려면 필요한 기술을 습득하는 것부터 시작해야 합니다.

위대한 작가는 태어나지 않지만, 작가가 되기 위해 훈련할 수 있습니다. SEO 콘텐츠 세계에서 프리랜서 작업을 찾고 있다면 첫 번째 단계는 SEO 작성 과정을 수강하는 것입니다.

경험보다 실력이 중요합니다.

YMYL 및 EAT 가이드라인에 대한 Google의 가장 최근 변경 사항으로 인해 인간 콘텐츠 작성자가 그 어느 때보다 중요해졌습니다.

대필 작가로 고용되는 방법에 대해 생각하려고 할 때 명백한 옵션에 자신을 제한하지 마십시오. 블로그, 웹사이트 콘텐츠, 책 외에도 기업가는 이메일, 브로셔, 프레젠테이션, 전단지 등을 만들 수 있는 훌륭한 작가가 필요합니다.

그래서, 당신은 어떻게 유령 작가를 찾을 수 있습니까?

이제 웹사이트에 대필 작가를 고용하는 방법과 책에 대필 작가를 고용하는 방법, 무엇을 찾고, 그들과의 계약에 무엇을 포함해야 하는지 알게 되었습니다.

나는 그것이 간단한 과정이 아니라는 것을 인정합니다.

나는 내 회사와 고객을 위해 수백 명의 작가를 고용했습니다. 작가 고용, 교육 및 유지에 대한 광범위한 경험 덕분에 프로세스가 중단되었습니다!

내 경험을 활용하고 싶다면 프로젝트에 완벽한 작가를 고용하겠습니다. 4주도 채 안 되어 인력으로 구동되는 고유한 콘텐츠 엔진으로 영원한 콘텐츠 제작을 준비하여 고객과 클라이언트가 좋아할 유형의 콘텐츠를 제작할 것입니다.

관심 있는? 오늘 채팅합시다. ️ 문의사항은 여기로 보내주세요.

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줄리아 맥코이 소개

Julia McCoy는 기업가이자 6배속 작가이자 온라인에서 지속되는 탁월한 콘텐츠와 브랜드 인지도를 만드는 데 있어 선도적인 전략가입니다. 19세였던 2011년에 그녀는 마지막 75달러를 사용하여 7자리 숫자 에이전시인 Express Writers를 설립하고 500만 달러로 성장하여 10년 후 매각했습니다. 2020년대에 그녀는 The Content Hacker를 운영하는 데 전념하고 있습니다. 이곳에서 그녀는 창의적인 기업가에게 자급자족하는 비즈니스를 구축하는 데 필요한 전략, 기술 및 시스템을 가르칩니다.