Come assumere scrittori di blog freelance di qualità

Quasi 6 imprese su 10 utilizzare il potere dell'outsourcing per ridurre le proprie spese generali e, con un numero crescente di aziende che pongono l'accento sulle proprie strategie di marketing dei contenuti e SEO, era solo questione di tempo prima che gli scrittori di blog freelance diventassero il punto di riferimento per questi progetti.

Dato l'enorme costo dell'assunzione di uno scrittore come dipendente e le inefficienze ad esso associate, lavorare con scrittori freelance è diventata rapidamente la soluzione ideale per marchi grandi e piccoli quando hanno bisogno di contenuti. In questa guida, analizzeremo i vantaggi e un processo di assunzione semplificato per aiutarti a iniziare.

Perché assumere uno scrittore freelance?

Se stai cercando di giustificare l'assunzione di uno scrittore freelance, il costo sarà probabilmente il primo fattore da considerare. Quando si tratta di ottenere contenuti creati per la tua azienda, hai tre opzioni: (1) assumere qualcuno di nuovo, (2) mettere l'onere sulle spalle di un dipendente attuale (o sul tuo) o (3) esternalizzarlo!

Quando si confrontano queste opzioni, l'outsourcing affiancato è il chiaro vincitore. Assumere uno scrittore in casa potrebbe costarti molto $ 81k nel primo anno una volta considerato il costo dell'assunzione, lo stipendio medio annuo e il costo dell'erogazione dei benefici. Nel frattempo, stai davvero utilizzando le abilità di quello scrittore solo per una piccola parte del tempo, il che significa che essenzialmente le stai pagando per niente.

La seconda opzione può sembrare la più conveniente in quanto gestire la scrittura da soli o affidarla a qualcuno che già lavora per te non aggiungerà alcuna spesa, giusto? Considerare la velocità di battitura della persona media è giusta 40 parole al minuto (WPM) mentre uno scrittore professionista ha una media di 75 o più, l'approccio "fai da te" ti costerà sicuramente se consideri la perdita di produttività.

Inoltre, uno scrittore professionista porta in tavola molto di più della semplice velocità di battitura. Gli scrittori di nicchia offrono una visione speciale del tuo settore mentre anche un generalista è in grado di lavorare in modo più intelligente, più veloce e produrre contenuti di qualità superiore grazie al loro processo di ricerca testato, all'ampiezza delle conoscenze di scrittura, allo stile raffinato e agli strumenti in cui hanno sicuramente investito.

I vantaggi di assumere uno scrittore freelance

Ora che abbiamo confrontato le tue opzioni e siamo giunti alla conclusione che uno scrittore freelance è, in effetti, l'opzione migliore per la tua attività, diamo una rapida occhiata ai vantaggi specifici che puoi aspettarti quando ne assumi uno.

• Efficienza dei costi: Paghi uno scrittore freelance solo quando ne hai bisogno e la maggior parte addebita su una base per parola, con la loro tariffa fluttuante a seconda dell'esperienza, della disponibilità e della quantità di ricerca che prevedono che il tuo progetto richiederà.
• Nessun impegno: Non firmi alcun contratto quando assumi un libero professionista. Una volta completato il lavoro in corso, sta a te decidere se vuoi lavorare di nuovo con loro e con quale frequenza. Puoi ridurre il volume o scegliere un nuovo scrittore in qualsiasi momento.
• Affidabile e affidabile: Gli scrittori professionisti non stanno solo prendendo i tuoi contenuti come un progetto collaterale. Questo è ciò che fanno giorno dopo giorno e sanno come farlo nel modo giusto. Ciò significa che puoi fidarti di loro per consegnare in tempo ed essere lì per te se ne avrai bisogno in futuro.
• Conoscenza specializzata: Lavorare in una nicchia in cui la conoscenza di base è vantaggiosa? Trovare uno scrittore specializzato significherà contenuti di qualità ancora più elevata, tempi di ricerca ridotti e comunicazione semplificata in merito ai requisiti del tuo progetto.

Pronto a esternalizzare? Entriamo nel passo dopo passo.

Il passo dopo passo

Questo processo di assunzione semplificato ti aiuterà a evitare le insidie ​​comuni mentre ti aiuta ad arrivare al processo di selezione il più rapidamente possibile restringendo le tue opzioni agli scrittori più qualificati fin dall'inizio.

# 1 Inizia sulla piattaforma giusta

Quando molte aziende iniziano a cercare liberi professionisti, finiscono su siti come UpWork o Fiverr dove possono assumere liberamente. Sfortunatamente, ciò può portare a una brutta esperienza. Il fatto è che i migliori scrittori tendono a gravitare verso piattaforme di produzione di contenuti in cui la scrittura è l'unico obiettivo. Questo perché, non solo queste piattaforme le pagano in modo più equo, ma danno loro anche accesso diretto ai clienti con processi che riducono al minimo le perdite di tempo e le presentazioni.

Come azienda, la soluzione migliore è provare una di queste piattaforme. Scripted è un eccellente esempio di piattaforma "chiusa" in cui entrano solo i migliori scrittori, assicurando così che solo i migliori scrittori siano in grado di lavorare ai tuoi progetti. Qui a Scripted, solo il 2% circa dei candidati viene accettato, restringendo automaticamente le tue opzioni ad alcune delle migliori del settore.

# 2 Crea il boilerplate del tuo marchio

Dopo aver scelto una piattaforma su cui assumere, devi assicurarti che gli scrittori comprendano il tuo marchio e il quadro più ampio prima ancora di pensare a spiegare il tuo progetto specifico. Fortunatamente, questo è davvero un passaggio che devi fare solo una volta. Scrivere il "boilerplate" del tuo marchio consisterà nello spiegare chi sei come azienda, cosa offri (ad esempio, i tuoi prodotti/servizi), chi è il tuo pubblico e cosa speri che i tuoi contenuti realizzino.

Idealmente, ti collegherai anche ad alcuni esempi di contenuti che ti piacciono molto in termini di stile e contenuto. Potresti anche collegare alcuni contenuti che non ti piacciono in modo che gli scrittori abbiano una migliore comprensione della direzione a cui stai mirando. Nel frattempo, se il tuo marchio ha un gergo specifico che desideri includere, dovresti menzionarlo anche tu.

# 3 Descrivi il tuo progetto in dettaglio

Dopo aver creato il boilerplate del tuo marchio, puoi pianificare di includerlo in ogni brief di progetto che crei da qui in poi. Questo standard sarà un riferimento coerente in tutti i progetti per garantire che gli scrittori colgano nel segno quando si tratta di stile di scrittura e di come vuoi che "parlino" al pubblico. Fatto ciò, il tuo prossimo compito è creare il brief per il tuo progetto specifico.

Il brief del tuo progetto dovrebbe includere ogni singolo dettaglio che stai immaginando, il che potrebbe creare un paragrafo breve e conciso o un brief a tutta pagina con un'idea del titolo, uno schema, parole chiave e così via. Se non hai molti dettagli in mente, ricorda che puoi sempre chiedere a potenziali scrittori di elaborare schemi, parole chiave o persino argomenti di articoli per te.

# 4 Ricerca e confronta gli scrittori

Con il tuo brief davanti a loro, gli scrittori inizieranno a presentare proposte in pochissimo tempo. Queste proposte dovrebbero dirti cosa intendono scrivere, uno schema di massima che intendono seguire e un breve riassunto della direzione che prenderanno per l'articolo. Se hai già specificato queste cose nel brief, probabilmente reiteranno semplicemente i dettagli in modo che tu sappia che leggono e capiscono le tue esigenze.

Naturalmente, il processo di selezione andrà oltre il semplice confronto tra le proposte. Qui su Scripted, abbiamo una manciata di utili funzioni di assunzione per aiutarti a selezionare il miglior scrittore per ogni progetto, come il nostro sistema di classificazione e livello. Ogni scrittore ha una valutazione media di 5 stelle in base alle esperienze di altri clienti Scripted. Agli scrittori viene anche assegnato un livello (bronzo, oro o platino), che cambierà nel tempo in base alla loro performance.

#5 Budget per competenza

Quando confronti gli scrittori, tieni presente che gli scrittori più talentuosi ed esperti (cioè quelli con le valutazioni migliori e il livello più alto) tendono a far pagare di più per il loro lavoro perché sono più richiesti e hanno dimostrato le loro capacità di fornire un lavoro di qualità . Tuttavia, ciò non significa che uno scrittore di livello bronzo o uno scrittore con meno recensioni non sarà in grado di esibirsi nel tuo progetto.

In definitiva, il tuo budget sarà probabilmente un grande fattore di influenza quando si tratta della tua selezione finale, ma non restringere gli scrittori in base esclusivamente al prezzo o esclusivamente sull'esperienza. Usa i sistemi di valutazione e di livello insieme alla comprensione e all'interesse che ogni scrittore ha dimostrato nelle sue proposte per aiutarti a prendere la decisione più informata.

#6 Comunica e condividi feedback

Accettare la proposta di uno scrittore è una cosa eccitante, ma il tuo lavoro non è ancora finito. Il passaggio finale nel processo di assunzione dovrebbe essere in corso, e questa è la comunicazione. Comunicando con il tuo scrittore durante e oltre il processo di scrittura, ti assicurerai che abbia una chiara comprensione di ciò che desideri, aiutandoti a evitare ritardi e incomprensioni. Nel frattempo, ti aiuterà a costruire un rapporto professionale duraturo con loro.

Inoltre, quando l'autore ti invia la prima bozza, assicurati di utilizzare le revisioni a tua disposizione. Qui su Scripted, rendiamo semplice richiedere modifiche o fornire feedback al tuo scrittore con la nostra funzione di commento integrata. Se usata correttamente, una revisione può aiutare a perfezionare un progetto e chiarire i dettagli per migliorare le prestazioni future di uno scrittore, quindi non perdere l'opportunità di collaborare alle modifiche finali.

Assumi il tuo scrittore di blog su Scripted

Assumere uno scrittore di blog freelance può sembrare un processo scoraggiante e potenzialmente dispendioso in termini di tempo, ma ci sforziamo di renderlo il più snello e semplice possibile qui su Scripted. Con la nostra selezione di scrittori freelance esperti e professionisti che hanno dimostrato le loro capacità in anni di progetti di successo, scegliere il tuo prossimo scrittore di blog non potrebbe essere più facile.

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