Co to jest bezrobocie? Jak to obliczyć, rodzaje, przyczyny

Co to jest bezrobocie?

Bezrobocie odnosi się do sytuacji, w której osoba, która osiągnęła wiek produkcyjnym, jest zainteresowana pracą, ale nie jest w stanie znaleźć pracy. Bezrobocie to sytuacja osoby, która może działać i poszukuje pracy, ale nie była w stanie znaleźć możliwości zatrudnienia. Osoby bezrobotne są aktywnymi członkami siły roboczej, szukają pracy, ale obecnie nie mają na nią stanowiska i aktywnie poszukiwały pracy w ciągu ostatnich czterech tygodni. Statystyki bezrobocia są badane i gromadzone przez departamenty pracy rządów w bogatych krajach.

Liczby te są uważane za najważniejszy wskaźnik gospodarki narodowej. Jednak w celu określenia warunków ekonomicznych badane są różnice w statystykach i tendencjach bezrobocia wśród różnych kategorii populacji. Statystyki służą jako możliwa podstawa rządowa. Oficjalny termin „bezrobocie” to stan, w którym osoba uczestnicząca w rynku pracy poszukuje pracy, ale nie jest w stanie znaleźć możliwości zatrudnienia. Termin „bezrobocie” jest również używany jako bezrobocie. Rząd definiuje termin „siłę roboczą” jako obejmujący zarówno osoby bezrobotne, jak i osoby zatrudnione. Ponadto bezrobocie to stan, w którym dana osoba ma zdolność i chęć do pracy, ale nie może jej znaleźć.

Zrozumienie bezrobocia

Bezrobocie jest ważnym wskaźnikiem ekonomicznym, ponieważ pokazuje zdolność (lub niezdolność) ludzi do znalezienia płatnych miejsc pracy i przyczyniających się do wydajności produkcyjnej gospodarki. Bezrobotni oznaczają mniejszą produkcję ekonomiczną.

Definicja bezrobocia nie obejmuje osób, które odeszły z pracy z powodów takich jak przejście na emeryturę, wyższe wykształcenie lub niepełnosprawność.

Znak trudności ekonomicznych

Bezrobotni pracownicy muszą mieć co najmniej poziom konsumpcji, gdy są bezrobotni. Oznacza to, że system gospodarczy z wysokim bezrobociem jest mniej produktywny. produkcji, bez znaczącego spadku zapotrzebowania na niezbędną konsumpcję.

Przedłużająca się, wysoka stopa bezrobocia może wskazywać na poważny problem rynkowy i prowadzić do zawirowań politycznych i społecznych.

Znak przegrzania gospodarki

Z kolei niska stopa bezrobocia oznacza znacznie większe prawdopodobieństwo, że gospodarka będzie produkować na poziomie lub w pobliżu pełnej zdolności produkcyjnej, co zmaksymalizuje produkcję, pobudzi wzrost płac i podniesie standard życia w miarę upływu czasu.

Ale bardzo niska stopa bezrobocia wskazuje również na przegrzanie gospodarki oraz presję inflacyjną i ciasne warunki dla przedsiębiorstw, które wymagają większej liczby pracowników.

Kategorie bezrobocia

Pojęcie tego, co stanowi bezrobocie, jest dość jasne, ekonomiści dzielą bezrobocie na różne typy. Dwie najczęstsze klasyfikacje to bezrobocie przymusowe i dobrowolne. Bezrobocie jest dobrowolne, gdy osoba dobrowolnie rezygnuje z pracy w celu znalezienia nowej. Jeśli nie jest to dobrowolne, osoba zostaje zwolniona lub zwolniona i musi szukać nowej pracy.

4 rodzaje bezrobocia i ich przyczyny

W gospodarce można znaleźć cztery podstawowe rodzaje bezrobocia: strukturalne, frykcyjne, cykliczne i sezonowe. Każdy z nich uruchamia się z innego powodu.

1. Bezrobocie frykcyjne : jest spowodowane krótkoterminowymi zmianami w życiu ludzi, na przykład przeprowadzką do nowej lokalizacji i koniecznością znalezienia nowej pracy. Dotyczy to również nowych pracowników, takich jak świeżo upieczeni studenci. Jest to najczęstszy powód bezrobocia i zawsze występuje w gospodarce.
2. Bezrobocie strukturalne jest powodowane przez niespójność między demografią siły roboczej a rodzajem stanowisk, które mogą wykonywać, jeśli ludzie nie mają kwalifikacji i/lub gdy jest na nich popyt. Wciąż nie ma prac, które by je obsadziły. Najbardziej widoczne oznaki bezrobocia strukturalnego pojawiają się wtedy, gdy przemysł doświadcza postępu technologicznego. Na przykład w sektorze rolnym duża część pracy jest obecnie zautomatyzowana, co oznacza, że ​​potrzeba mniej rolników, a więcej jest zwalnianych. Jeśli rolnicy przeniosą się do miast w poszukiwaniu pracy i miejsc pracy, mogą nie znaleźć porównywalnych miejsc pracy, w których mogliby wykorzystać swoje talenty w praktyce.
3. Bezrobocie cykliczne : Jest spowodowane spadkiem popytu. Firmy nie mogą zapewnić miejsc pracy, jeśli w gospodarce nie ma wystarczającego popytu na produkty i usługi. Opierając się na ekonomii keynesowskiej, cykliczne bezrobocie jest naturalną konsekwencją cyklu gospodarczego w czasach recesji. Kiedy wszyscy konsumenci są przestraszeni jednocześnie, prawdopodobnie będą próbowali zaoszczędzić więcej pieniędzy jednocześnie, a wydatki zmniejszą się, a firmy nie będą w stanie zatrudnić wszystkich dostępnych pracowników.
4. Bezrobocie sezonowe : Dzieje się tak, ponieważ różne sektory lub obszary rynku pracy mają różne możliwości w trakcie sezonu. W przypadku bezrobocia wzrasta ono zimą, ponieważ wiele prac w rolnictwie kończy się wraz z zakończeniem zbiorów jesienią, a pracownicy są zmuszeni szukać nowej pracy.

Jak obliczyć stopę bezrobocia?

Stopa bezrobocia to całkowita liczba bezrobotnych podzielona przez dostępną cywilną siłę roboczą w dowolnym momencie.

Stopa bezrobocia = Bezrobotni/cywilna siła robocza.

Jak złożyć wniosek o ubezpieczenie na wypadek bezrobocia?

Programy Departamentu Pracy Stanów Zjednoczonych dotyczące ubezpieczenia na wypadek bezrobocia zapewniają pomoc dla bezrobotnych pracownikom, którzy są zwalniani bez powodu i spełniają określone kwalifikacje.

Program ubezpieczenia na wypadek bezrobocia to federalny program stanowy, który zapewnia rekompensatę pieniężną osobom, które się kwalifikują. Każdy stan ma swój program ubezpieczenia na wypadek bezrobocia; jednak wszystkie stany muszą przestrzegać tych samych zasad określonych w ustawodawstwie federalnym.

Zweryfikuj swoje uprawnienia

Każdy stan ma wymagania dotyczące bezrobocia; jednak ogólna zasada jest taka, że ​​możesz być uprawniony, jeśli:

Nie są zatrudnieni bez powodu z Twojej strony. W wielu stanach musisz zrezygnować z poprzedniej pracy z powodu braku zatrudnienia.

Należy spełnić wymagania dotyczące pracy i płacy. Twoim obowiązkiem jest spełnienie wymagań stanowych dotyczących liczby zarabianych zarobków lub czasu pracy w określonym czasie, zwanym „okresem bazowym”. (W wielu stanach są to zazwyczaj pierwsze cztery kwartały z pięciu ukończonych kwartałów kalendarzowych przed datą złożenia wniosku).

Być w stanie spełnić wszelkie dodatkowe wymagania stanowe swojego stanu. Dowiedz się więcej o wymaganiach wymagań twojego stanu.

Jak złożyć wniosek?

Aby otrzymać świadczenia z tytułu ubezpieczenia na wypadek bezrobocia, musisz złożyć wniosek o ubezpieczenie na wypadek bezrobocia w stanie, w którym pracowałeś. W zależności od stanu zatrudnienia wniosek można złożyć osobiście, telefonicznie lub przez Internet.

Musisz jak najszybciej skontaktować się z lokalnym programem zasiłków dla bezrobotnych, gdy stracisz pracę.

Musisz złożyć wniosek w stanie, w którym pracowałeś. Jeśli jednak byłeś zatrudniony w innym stanie niż ten, w którym obecnie mieszkasz lub w kilku stanach, urząd ds. ubezpieczenia na wypadek bezrobocia, w którym mieszkasz, udzieli Ci informacji, jak złożyć wniosek w różnych stanach.

Jeśli składasz roszczenia, będziesz musiał podać pewne szczegóły, w tym adresy i daty wcześniejszych prac. Aby upewnić się, że Twoje roszczenie nie jest opóźnione, upewnij się, że podajesz pełne i dokładne dane.

Zazwyczaj od złożenia wniosku do otrzymania pierwszej wypłaty świadczenia mija od dwóch do trzech tygodni.

Przyczyny bezrobocia

Wiele przyczyn prowadzi do bezrobocia, a powodem tego jest obecna sytuacja gospodarcza i sposób, w jaki ludzie je postrzegają. Oto niektóre z przyczyn bezrobocia:

Postęp technologiczny jest jedną z głównych przyczyn utraty pracy. Wraz z postępem technologii pracodawcy poszukują pracowników o najbardziej zaawansowanych umiejętnościach technicznych. Dlatego szukają lepszych zamienników. Redukcja miejsc pracy z powodu zmian technologicznych powoduje problemy z bezrobociem w społeczeństwie.

W większości krajów recesja jest główną przyczyną bezrobocia. Kryzys gospodarczy w jednym kraju może wpłynąć na gospodarki innych krajów ze względu na globalizację.

Rynki globalne i ich zmiany to inne ważne aspekty. Na przykład, spadek eksportu z powodu wahań na rynkach światowych i wzrostu cen ma negatywny wpływ na gospodarkę dowolnego kraju. W efekcie wpływa to na produkcję, a firmy nie są w stanie płacić rachunków na czas, co powoduje wzrost bezrobocia.

Innym powodem jest niezadowolenie z pracy wielu pracowników, a to jest spowodowane faktem, że pracodawcy zwracają mniejszą uwagę na wydajność pracowników. Powoduje to brak motywacji i chęci do pracy, aw końcu bezrobocie jest nieuniknione, ponieważ pracownicy systematycznie odchodzą z pracy.

Dyskryminacja pracodawców wynika z rasy, kasty, religii itp. W firmie pracownicy tracą zdolność do pracy dla firmy.

Negatywne nastawienie pracowników do pracodawców może prowadzić do negatywnej atmosfery w miejscu pracy. Może to prowadzić do bezrobocia.

Bezrobocie: wyzwania dla jednostek

To nie tylko obowiązek rządu federalnego, aby doprowadzić do zmniejszenia problemu bezrobocia, ale nawet jednostka musi wnieść swój wkład w rozwiązanie tego problemu. Aby wyjść z obecnej sytuacji, ludzie muszą dokonać wielu zmian. Nie podejmując pochopnych decyzji, takich jak samobójstwo lub frustracja, powinni zaplanować i wdrożyć odpowiednie korekty, takie jak korekty zadłużenia i płynne aktywa. Mogą również wydać fundusze, kiedy tylko muszą, ograniczyć wydatki i zachęcić członków rodziny do znalezienia pracy w celu osiągnięcia zysku.

Osoba musi zwiększać swoje umiejętności i brać udział w odpowiednich zajęciach szkoleniowych i doradczych, aby zwiększyć swoją wydajność i możliwości. Ponadto konieczne jest rozważenie pracy dla siebie, poza pracą, z pomocą członków rodziny. Może to również podnieść ich standard życia.

Uzyskaj nieograniczone usługi projektowania grafiki i wideo na RemotePik, zarezerwuj bezpłatną wersję próbną

Aby być na bieżąco z najnowszymi wiadomościami eCommerce i Amazon, zapisz się do naszego newslettera na www.cruxfinder.com