經驗與熱情的困境：如何挑選樂隊的團隊

長期 Incubus 經理 Steve “The Renman” Rennie 的這篇客座帖子最初出現在 Sonicbids 博客上。

在音樂界，一切都始於一首好歌。 但是你在製作完音樂之後做出的決定會對你的成功或失敗產生同樣大甚至更大的影響。 因此，選擇一支優秀的專業團隊是您將要做出的最重要和最有影響力的決定之一。

讓這個團隊團結起來很重要，因為它可以讓你 100% 專注於你的音樂。 擁有一支優秀的專業團隊還可以為您的職業生涯的重要領域提供寶貴的知識和觀點，例如製作音樂、營銷和推廣音樂、建立現場表演和巡迴演出以及建立您的品牌。 它還將引導您做出更好的決策和結果，從而最大限度地提高您的成功並最終擴展您的職業生涯。

那麼在選擇音樂之旅的人時，最重要的是要考慮什麼？ 繼續閱讀...

在考慮“誰”之前先關注“什麼”

想像一下，你在一個想要製作唱片和現場表演的搖滾樂隊中。 您一直在自己做所有事情，似乎永遠都是，但實際上您正在取得進步。 你現在需要的“什麼”是一位經驗豐富的經理，他會獲得搖滾音樂，並且在知道如何推銷搖滾樂隊的唱片公司中擁有真正的人脈。 您需要與現場業務有聯繫的人來幫助您巡迴演出並將事情提升到神話般的“下一個層次”。

現在，假設您有一個朋友，自從您開始演出以來，他就一直參加您的每場演出。 她向你伸出手，說她想管理樂隊。 她了解您的音樂，了解您的粉絲群，並且對如何獲得更多粉絲有一些創意。 她之前沒有任何業務經驗或人脈，但她的熱情是顯而易見的。 你做什麼工作？

您的朋友是“誰”想管理您的樂隊，但沒有您需要的“什麼”。 如果您讓與業務打交道的不耐煩或沮喪指導您的決定，您可能會同意並簽署合同。 在短期內，你可能認為你解決了你的問題，但實際上你根本沒有解決任何問題。 你陷入了“誰”而不是“什麼”。

與其考慮誰能解決你眼前的問題，不如想想你需要什麼才能達到下一個層次。 那會是什麼？ 您需要與預訂機構簽約。 你需要在唱片公司的 A&R 人員面前展示你的音樂。 您需要一份出版或許可協議。 你需要什麼應該決定你僱用誰。

熱情是偉大的，但經驗和人脈是無價的

你總是聽到這樣的說法，連接就是音樂行業的一切。 讓我們看看為什麼。 如果您的歌曲和表演在他們需要的地方，那麼您需要給音樂行業的一些人打一兩個電話，他們可以提升您已經在做的事情。 因此，您的朋友說她會拿起電話並啟動冷呼叫機構和標籤。 她確信一旦他們聽到音樂並看到您樂隊的 YouTube 視頻，您就會達成交易。 這聽起來很合理，對吧？ 沒那麼快。

音樂行業的問題在於人們喜歡接聽他們已經認識的人的電話。 代理商喜歡與他們已經合作過的人做生意。 唱片公司喜歡把錢給他們以前給過錢的人。 這就是為什麼聯繫很重要，這就是為什麼經驗、人際關係和往績在音樂行業中往往能贏得熱情。

長遠考慮

如果您決定與您的朋友一起入伍並滿足當前的需求，那麼您至少會浪費時間。 在最壞的情況下，您將與無法幫助您的人簽署管理協議。 更糟糕的是，您簽署的管理協議可能會阻止真正可以幫助您的經理加入。 這是過快地與業務合作夥伴打交道可能對您的長期目標產生的最大影響。

我在音樂界遇到過無數的藝人，他們與錯誤的經紀人或唱片公司簽約，因為藝人當時需要幫助。 藝術家的處境並沒有通過看似簡單的解決方案來減輕負擔，而是變得一團糟。 （如果你還沒有看過這個關於海龜和他們的管理困境的視頻，你應該看看它。這是一個可悲的滑稽素描，描繪了當事情出錯時實際發生的事情。）

當您著眼長遠並選擇業務合作夥伴時，要聰明。 做你的作業。 不要害怕向潛在的商業夥伴詢問他們的經驗、聯繫方式和往績記錄，以免嚇跑他們。 如果您沒有得到正確的答案，那麼您就沒有與正確的潛在合作夥伴交談。

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在過去的 36 年裡，Steve "The Renman" Rennie 已成為當今音樂界最成功和最受尊敬的專業人士之一。 作為音樂會發起人（Avalon Attractions 高級副總裁，現為 Live Nation，1984-1990 年）、唱片公司高管（Epic Records 高級副總裁兼總經理，1994-1998 年）、互聯網企業家（ ArtistDirect，1998-2000）和藝術家經理（Incubus，1998-2014）。 現在，他致力於通過他的網站 Renman Music & Business（音樂行業在線教育門戶網站）和 Renman U（旨在成為“業內人士指南”的互動在線課程）來指導下一代藝術家和音樂專業人士。今天的音樂事業。”