25개 이상의 최고의 생산성 책

게시 됨: 2022-05-07

보다 생산적이고 시간 효율적인 선택은 항상 올바른 선택입니다. 하지만 어떻게 현실화할 수 있습니까?

사람들은 생산성의 정의에 쉽게 빠져듭니다. 어떤 사람들은 그것이 산출물 또는 더 많은 일을 해낸다고 말할 것입니다. 그러나 생산성이 입력의 결과 라는 사실을 모를 수도 있습니다. 투입물이란 자원(시간, 자본, 인력 등)이 산출물을 생산하는 데 얼마나 효율적으로 사용되고 있는지를 의미합니다.

즉, 생산성을 높이려면 시간, 돈, 인력을 효율적으로 사용해야 합니다.

더 많은 노력을 기울이십시오.

생산성을 저해하는 습관과 일과를 바꿀 수도 있습니다.

생각을 바꾸세요.

변화 등을 수용하십시오.

"투입"에 투자함으로써 "산출"(생산성)도 증가합니다.

아마도 생산성을 높이는 가장 효과적인 방법은 해당 주제에 대해 전문가가 말하는 내용을 읽고 현재 시장에서 인기 있는 생산성에 관한 방대한 책을 활용하는 것입니다.

그렇기 때문에 업무 일과를 능률화하고, 습관을 바꾸고, 사고 방식을 바꾸고, 시간 낭비를 최소화하는 데 도움이 되는 팁, 트릭, 핵 및 조언이 포함된 가장 잘 알려진 27 의 책 목록을 준비했습니다. 생산성 향상.

최고의 생산성 책 - 표지

목차

생산성 프로젝트: 시간, 주의력 및 에너지를 관리하여 더 많은 것을 달성

아마존:★★★★☆ 4.5 (617 투표) | Goodreads:★★★★☆ 3.9 (7,802 투표)

저자가 직접 생산성 실험을 하며 느낀 점과 관찰한 내용을 바탕으로 한 책.

1. 생산성 프로젝트-민

저자: 크리스 베일리

인용구: 누구를 위한 것입니까? 가장 효과적인 방법을 찾기 위해 다양한 생산성 전술을 실험하는 데 관심이 있는 사람.

무슨 일이야? Productivity Project 는 Chris Bailey가 1년 동안 겪었던 특이한 생산성 모험을 통해 수집한 통찰력을 제공합니다.

무엇을 배우게 될까요? Bailey가 자신의 연구에 주저하지 않고 다음을 시도했다는 점을 고려할 때 어떤 생산성 전략이 가장 적합할 수 있는지 알게 될 것입니다.

  • 몇 주 동안 가능한 한 적게 자는 것
  • 10일 동안 격리 생활
  • 주당 90시간 근무
  • 식단에서 카페인과 설탕 줄이기
  • 한 달 동안 아침에 아주 일찍 일어나기

각 실험은 질과 양 측면에서 그의 작업에 일정한 영향을 미쳤습니다. Bailey는 그가 가장 잘 작동한다고 찾은 30가지 방법을 선택했습니다.

원자 습관: 좋은 습관을 만드는 입증된 쉬운 방법

아마존:★★★★★ 4.8 (56,665표) | Goodreads:★★★★☆ 4.4 (282,582표)

오래 지속되는 좋은 습관을 만드는 방법에 대한 전략적인 책입니다.

2. 원자습관-min

저자: 제임스 클리어

명언: 그러나 100번의 첫 번째 타격에서 그것은 둘로 쪼개질 것이고, 나는 그것을 한 것이 마지막 타격이 아니라 이전에 지나간 모든 것이라는 것을 알고 있습니다.”

누구를 위한 것입니까? 좋은 습관을 형성하거나 나쁜 습관을 버리고 싶은 모든 사람.

무슨 일이야? 습관을 바꾸는 데 어려움을 겪고 있다면 문제는 당신이 아닙니다. 문제는 시스템입니다. 나쁜 습관은 바꾸고 싶지 않아서가 아니라 잘못된 변화 시스템을 가지고 있기 때문에 계속 반복됩니다. 당신은 당신의 목표 수준에 도달하지 않습니다. 당신은 당신의 시스템 수준으로 떨어집니다. 여기에서 귀하를 새로운 차원으로 끌어올릴 수 있는 입증된 시스템을 얻게 될 것입니다.

무엇을 배우게 될까요? 새로운 습관을 위한 시간을 만드는 방법(가장 스트레스가 많은 상황에서도), 동기 부여 및 의지의 부족을 극복하는 방법, 성공을 쉽게 하도록 환경을 설계하는 방법, 방향을 잘못 잡았을 때 다시 정상 궤도에 오르는 방법을 배우게 됩니다.

재작업

아마존: ★★★★☆ 4.5(4,022표 | Goodreads: ★★★★☆ 3.9(151,746표)

비즈니스 성장을 위한 완전히 새롭고 틀에 얽매이지 않는 접근 방식입니다.

3. 재작업 분

저자: Jason Fried, David Heinemeier Hansson

명언: “ 모든 것이 논쟁의 여지가 있습니다. 그러나 당신이 무언가를 옹호할 때 결정은 뻔합니다.”

누구를 위한 것입니까? 사업 계획 수립, 경쟁 연구, 투자자 찾기 등과 같은 기존 비즈니스 공식에 대한 새롭고 대안적인 솔루션을 찾는 사람들.

무슨 일이야? Rework 는 오래된 비즈니스 공식을 사용하여 재작업해야 하는 이유를 설명합니다. Fried와 Hansson은 계획이 왜 해로운지, 투자자가 불필요한지, 경쟁을 무시하는 것이 가장 좋은지 설명합니다.

무엇을 배우게 될까요? 간단한 업무 일과(서류 작업, 회의, 직장에서 보내는 시간을 최소화함)가 항상 가장 좋은 이유와 성공을 위해 사무실이나 직원이 필요하지 않은 이유를 알게 될 것입니다.

이 책은 또한 당신이 비즈니스에 대해 알고 있다고 생각하는 모든 것에 도전해야 하는 이유를 보여줄 것입니다.

딥 워크: 산만한 세상에서 집중적인 성공을 위한 규칙

아마존: ★★★★★ 4.6 (10,379표) | Goodreads: ★★★★☆ 4.2 (107,174표)

이 놀라운 책으로 완전히 새로운 차원의 방해 요소를 처리하십시오.

4. 딥워크민

저자: 칼 뉴포트

명언: 누구를 위한 것입니까? 인지적으로 까다로운 작업에 주의를 산만하게 하지 않고 집중하는 방법을 배우고 싶지만 주의 집중 시간이 짧을까봐 두려워하는 사람들을 위한 것입니다.

무슨 일이야? Deep Work 는 흥미로운 실제 사례를 통해 집중 작업의 중요성을 보여주는 실용적인 가이드입니다. 이 책의 첫 번째 부분은 얕은 작업과 깊은 작업을 구분합니다.

  • 얕은 작업 – 산만함에도 불구하고 또는 그 결과로 수행할 수 있습니다. 복제하기 쉽지만 진정으로 가치 있는 것은 아닙니다.
  • 심도 있는 작업 연습과 노력이 필요하지만 달성하는 것이 훨씬 더 중요합니다.

무엇을 배우게 될까요? 이 책의 두 번째 부분에서는 심도 있는 작업을 수행하는 데 도움이 되는 훈련 요법을 제공합니다. 마음을 바꾸고 이 기술을 채택하는 데 도움이 되는 4가지 규칙을 배우게 됩니다.

디지털 미니멀리즘: 시끄러운 세상에서 집중된 삶 선택

아마존: ★★★★★ 4.6 (2,984표) | Goodreads: ★★★★☆ 4.1 (53,879표)

New York Times 베스트셀러 작가 Cal Newport는 디지털 해독이 필요한 사람들을 위한 또 다른 통찰력 있는 책을 가지고 있습니다.

5. 디지털 미니멀리즘-min

저자: 칼 뉴포트

인용문: 누구를 위한 것입니까? 소셜 미디어와 집요한 전화 확인에 매료된 사람들.

무슨 일이야? 디지털 미니멀리즘 은 인터넷과 소셜 미디어를 완전히 종료하는 것이 아니라 사용할 때 적절한 균형을 찾는 것입니다.

무엇을 배우게 될까요? 디지털 미니멀리즘 은 소셜 미디어를 사용하는 방법, 목적, 그리고 가장 중요한 것은 충분한 양 에 대한 실용적인 팁과 트릭을 제공합니다. Newport는 30일 간의 "디지털 정리" 등과 같은 그의 팁과 트릭을 당신의 삶에 통합하기 위한 유용한 전략을 제공합니다.

일상의 의식: 예술가의 작업 방식

아마존: ★★★★☆ 4.2 (‎808 투표) | Goodreads: ★★★★☆ 3.6 (17,570 투표)

위대한 정신이 일을 완수하기 위해 장애물과 의식을 어떻게 조종하는지에 대한 영감을 주는 책입니다.

6. 매일의 의식-분

저자: 메이슨 커리

인용구: 아이디어를 찾아야 합니다.”

누구를 위한 것입니까? 유명한 소설가, 극작가, 화가, 과학자들이 작업을 완료하기 위해 어떤 방법, 전략 및 의례를 사용했는지 알고 싶은 사람.

무슨 일이야? Daily Rituals 는 161명의 영감을 주는 사람들과 그들의 일상 의식을 독자들에게 제공합니다. 일부는 이상하고 일부는 비정상적이며 일부는 완전히 기괴했지만 모두가 성공하는 데 중요했습니다.

무엇을 배우게 될까요? 과거와 현재의 위대한 정신을 형성하고 여전히 형성하는 습관에 대해 배우게 될 것입니다. 이고르 스트라빈스키가 작곡을 위해 청중을 요구한 이유, 토마스 울프가 서서 글쓰기를 고집한 이유, 모차르트가 얼마나 많은 시간을 보냈는지 배우게 될 것입니다. 매일 그의 음악에 보냈다.

이 책은 또한 Kafka, Beethoven, Agatha Christie, Andy Warhol, Jane Austen 등의 일상 의식을 다루고 있습니다.

Titans의 도구: 억만장자, 아이콘 및 세계적 수준의 공연자의 전술, 루틴 및 습관

아마존: ★★★★★ 4.7 (6,518 투표) | Goodreads: ★★★★☆ 4.0 (39,014표)

Tim Ferriss Show 팟캐스트의 인터뷰 모음집.

7. 타이탄즈민의 도구들

저자: 티모시 페리스

인용구: 연습으로 누구나 할 수 있습니다. 그 재능을 다른 재능에 더하면, 갑자기 당신은 한 가지 기술만 가지고 있는 사람들의 보스가 된다.”

누구를 위한 것입니까? 상위 1%의 간단한 생산성 팁을 원하는 모든 사람은 주어진 분야에서 성과를 냅니다.

무슨 일이야? Tim Ferriss는 유명인, 운동선수, 기업가 및 과학자를 인터뷰한 200개 이상의 팟캐스트를 보유하고 있습니다. 이 책은 최고의 조언과 삶과 생산성을 향상시키는 방법에 대한 팁과 전략을 모아놓은 것입니다.

무엇을 배우게 될까요? 실제 MBA를 만드는 방법, 싫어하는 사람을 다루는 전술, 유명한 사람들이 읽는 책, 경력을 시작할 때 알았으면 하는 한 가지 등과 같은 흥미로운 내용을 많이 배우게 됩니다.

개구리를 먹어라!: 미루는 것을 멈추고 더 짧은 시간에 더 많은 일을 끝내는 21가지 좋은 방법

아마존: ★★★★★ 4.7 (‎3,750 투표) | Goodreads: ★★★★☆ 3.9 (57,185 투표)

이 전설적인 책의 세 번째 판은 미루는 것을 영원히 중단하는 방법에 대한 새로운 정보로 업데이트되었습니다.

8. 그 프로그민을 먹어라

저자: 브라이언 트레이시

명언: 이것은 당신 앞에 두 가지 중요한 일이 있다면 가장 크고, 가장 어렵고, 가장 중요한 일부터 시작하라는 또 다른 표현입니다.”

누구를 위한 것입니까? 작업의 우선 순위를 지정하고 가장 중요한 할당을 골라내는 방법에 어려움을 겪는 사람.

무슨 일이야? 그 개구리를 먹어라! 개구리 문제를 설명하여 작업의 우선 순위를 정하는 방법을 설명합니다. 가장 시급하고 중요하거나 불쾌한 작업은 연못에서 가장 크고 못생긴 개구리입니다. 하루를 성공이라고 부르려면 먼저 "그 개구리를 먹으십시오". 즉, 가능한 한 빨리 해당 작업을 완료하십시오. 이 작업을 마치면 최악의 상황이 뒤에 있음을 알게 되므로 나머지 작업을 쉽게 해결할 수 있습니다.

무엇을 배우게 될까요? Tracy는 더 많은 작업을 수행하는 방법을 배우는 데 도움이 되는 21가지 팁과 전략을 제공하지만 우선 순위에 따라 적절합니다.

이 책의 최신 업데이트 버전은 두 개의 추가 장을 제공합니다.

  • 첫 번째 장에서는 기술을 사용하여 우선 순위를 주시하는 방법을 설명합니다.
  • 두 번째는 업무에서 멀어지게 하는 방해 요소를 피하는 방법에 대한 조언을 제공합니다.

본질주의: 절제된 추구

아마존: ★★★★★ 4.6 (8,222 투표) | Goodreads: ★★★★☆ 4.0 (77,408표)

일의 우선순위를 정하고 올바른 일만 수행하도록 하는 강력한 책입니다.

9. 본질주의-민

저자: 그렉 맥키온

명언: 누구를 위한 것입니까? 스스로 선택을 거의 하지 않는다고 느끼는 사람들, 일에 압도당하는 느낌, 끊임없이 바쁘지만 생산성이 거의 없는 사람들, 무언가를 끝내는 데 걸리는 시간을 항상 과소평가하는 사람들.

무슨 일이야? 본질 주의는 오래된 "더 적은 시간에 더 많은 일을 하라"는 생산성 공식을 왜곡하고 중요한 일만 해야 한다고 제안합니다.

필수 작업을 선택하는 데만 에너지를 집중하면 시간을 다시 제어할 수 있고 스스로 결정과 선택을 내리기 시작할 수 있습니다.

무엇을 배우게 될까요? McKeown은 자신의 목표를 향해 나아가기 위해 필수 사항을 식별 및 집중하고, 사소한 작업을 제거하고, 작업의 우선 순위를 지정하는 방법을 배우는 방법을 보여줍니다.

예술 전쟁: 블록을 돌파하고 내면의 창의적인 전투에서 승리하십시오

아마존: ★★★★★ 4.6 (11,342 투표) | Goodreads: ★★★★☆ 4.0 (87,153표)

크리에이티브 블록을 극복하기 위한 유용한 가이드.

10. 예술의 전쟁-민

저자: 스티븐 프레스필드

인용문: 나는 정말 예술가인가?” 당신은 기회입니다. 위조 혁신가는 자신만만합니다. 진짜 사람은 무서워 죽겠다.”

누구를 위한 것입니까? 창조적 인 작업 분야에서 성공하고 자신의 불안을 극복하려는 예술가.

무슨 일이야? War of Art 는 미루는 과정을 인식하는 방법에 대해 조언하고 야심 찬 예술가에게 창의적인 작업의 장애물을 연결하는 방법에 대한 통찰력을 제공합니다.

무엇을 배우게 될까요? 작가, 시나리오 작가, 화가 또는 다른 유형의 예술가이든 이 책은 헌신적인 작업을 통해 그리고 꿈을 정규직으로 취급함으로써 꿈을 현실로 만드는 방법을 보여줄 것입니다.

이 책은 또한 창의적인 작업의 특정 분야에 집중하는 것이 가장 큰 이점을 가져다주는 방법과 이유를 보여줄 것입니다.

작업 완료: 스트레스 없는 생산성의 기술

아마존: ★★★★☆ 4.5 (‎4,753 투표) | Goodreads: ★★★★☆ 4.0 (145,837 투표)

현재 사용 가능한 가장 인기 있는 생산성 고전 중 하나의 2015년 버전입니다.

11. 일을 끝내는 것-min

저자: 데이비드 앨런

명언: 누구를 위한 것입니까? 의도한 작업을 마칠 수 있는 동기 부여를 원하는 사람, 업무 시간을 간단하게 정리하려는 사람.

무슨 일이야? Get Things Done 은 생산성 관련 서적의 고전이며 완전히 새로 업데이트된 버전은 사용할 수 있는 실용적인 조언을 기반으로 합니다. 이 책은 당신이 해야 할 일에 대한 생각 을 멈추고 대신 실제로 수행 하는 데 도움이 되도록 효과적인 미리 알림 및 목록 시스템을 설정하는 방법을 알려줍니다.

무엇을 배우게 될까요? "컬렉션 버킷" 및 "다음 작업 목록"의 개념은 물론 작게 시작해야 하는 이유, 작업을 흥미롭게 만드는 방법, 자신에게 적합한 생산성 방법을 찾는 방법을 배우게 됩니다.

이 업데이트된 버전을 작성할 때 Allen은 2002년의 원본 책을 현대 세계 규칙에 맞게 조정했습니다. 그래서 그는 원래 조언을 현대화하는 새로운 자료를 추가했습니다.

습관의 힘: 우리가 삶과 사업에서 하는 일을 하는 이유

아마존: ★★★★★ 4.6 (‎18,060 투표) | Goodreads: ★★★★☆ 4.1 (411,201표)

이 책은 습관의 변화를 유도할 때 인간의 진정한 잠재력을 보여줍니다.

12. 습관민의 힘

저자: 찰스 두히그

인용구: 그러나 시간과 노력을 기울이면 거의 모든 습관이 다시 형성될 수 있습니다.”

누구를 위한 것입니까? 자신이 하는 일을 하는 이유를 이해하는 데 관심이 있는 사람들과 나쁜 습관에 저항하는 데 더 많은 의지를 갖고자 하는 모든 사람들.

무슨 일이야? 습관의 힘은 우리에게 특정 습관이 있는 이유와 이를 극복할 수 있는 방법에 대한 과학적 설명을 제공합니다. 습관이 일반적으로 어떻게 작용하는지에 대한 신경과학적 설명을 발견하고 특정 핵심 습관이 어떻게 성공을 가져올 수 있는지 배우게 됩니다.

무엇을 배우게 될까요? 이 책은 여러 흥미로운 이야기를 통해 습관을 다룹니다. 성공한 사람들의 습관에서 중요한 교훈을 통해 삶과 일을 어떻게 변화시킬 수 있는지 배우게 될 것입니다.

Smarter Faster Better: 삶과 비즈니스에서 생산성을 높이는 비결

아마존: ★★★★★ 4.6 (‎1,504개 투표) | Goodreads: ★★★★☆ 3.9 (30,697 투표)

이 통찰력 있는 책은 생각하는 방식 이 미래를 형성할 수 있다는 아이디어에 기반을 두고 있습니다.

13. Smarter Faster Better-min

저자: 찰스 두히그

인용문: 누구를 위한 것입니까? 습관의 힘을 읽고 자신이 하는 일을 하는 이유 를 이미 이해했지만 이제 자신이 하는 일 을 개선하는 방법을 알고 있는 사람들입니다.

무슨 일이야? Smarter Faster Better 는 최신 신경 과학, 행동, 심리학 연구를 사용하여 생각하는 것을 통제 하는 것 보다 생각하는 방식을 통제하는 것이 왜 더 중요한지 보여줍니다.

무엇을 배우게 될까요? 이 목록의 두 번째 책에서 Duhigg는 일부 사람들이 많은 일을 처리하는 이유를 명확히 하는 8가지 생산성 개념에 대해 이야기합니다. 에 대해 자세히 알아볼 것입니다.

이 책은 많은 실제 사례와 유익한 보고서를 통해 요점을 설명하므로 자신의 선택과 결정이 생산성을 결정하는 이유와 작업 개선 방법에 대한 생생한 설명을 얻을 수 있습니다.

성공하는 사람들의 7가지 습관: 개인의 변화에 ​​대한 강력한 교훈

아마존: ★★★★★ 4.6 (7,051표) | Goodreads: ★★★★☆ 4.1 (615,646표)

성공한 사람들의 습관에 대한 영향력 있는 책.

14. 성공하는 사람들의 7가지 습관-민

저자: 스티븐 R. 코비

명언: 누구를 위한 것입니까? "아니오"라고 말하는 데 어려움을 겪고 있는 사람, 인생에서 책임을 지는 사람, 개인의 목표를 확인하는 사람, 다른 사람의 의견을 경청하는 사람, 협력하는 사람.

무슨 일이야? 성공하는 사람들의 7가지 습관은 생산성 책의 또 다른 고전입니다. 이 책은 더 생산적이고 효과적이기 위해 반복할 수 있는 7가지 습관을 제공합니다.

무엇을 배우게 될까요? Covey는 제안된 7가지 습관에 대해 자세히 설명하고 각각의 이면에 있는 실용적인 이점을 나열하므로 다음 방법을 배울 수 있습니다.

  • 자신의 삶에 책임감을 갖고 보다 적극적으로 행동하십시오.
  • 끝을 염두에 두고 시작하고 특정 작업으로 달성하려는 것을 시각화하십시오.
  • 문제를 관점에서 바라보고 우선 순위에 집중하기 위해 우선 순위를 우선시하고 때때로 "아니오"라고 말하십시오.
  • 승-패 대신 승-승을 생각 하고 다른 사람들과의 모든 상호 작용에서 상호 이익을 찾으십시오.
  • 남의 말을 이해하기보다 먼저 이해하려고 노력 하고 적극적으로 경청한다.
  • 팀과 시너지 효과 를 발휘하고 창의적으로 협력하십시오.
  • 톱을 날카롭게 하고 삶의 꾸준한 성장을 유지하여 이전 6개 포인트를 처리하는 데 신선함을 유지하십시오.

사고방식: 성공의 새로운 심리학

아마존: ★★★★★ 4.6 (11,423표) | Goodreads: ★★★★☆ 4.0 (115,467표)

성장 마인드셋 개발에 관한 최신 베스트셀러.

15. Mindset-min

저자 : 캐롤 S. 드웩

명언: 내가 졌어? 잘못된 질문들입니다. 올바른 질문은 최선을 다했습니까? 그렇다면 그는 “당신은 득점할 수 있지만 결코 지지 않을 것입니다.”라고 말합니다.

누구를 위한 것입니까? 사람들이 평생 동안 타고난 것과 같은 능력을 가지고 있다고 믿는 사람.

무슨 일이야? 마인드셋 은 자신의 재능을 더 이상 개선할 수 없는 고정 자산으로 보지 말아야 하는 이유를 보여주고 대신 "성장 마인드셋"을 키울 수 있는 방법을 설명합니다.

무엇을 배우게 될까요? 재능, 능력 및 기술을 키울 수 있는 잠재력을 인식하기 위해 사고 과정을 변경하는 방법을 배우게 됩니다.

이 책의 최신판은 또한 2007년부터 Dweck의 원래 개념에 대한 새로운 변형을 제안합니다. "거짓 성장 마인드셋"이 무엇인지, 더 의미 있고 심오한 "성장 마인드셋"을 개발하기 위해 이를 구현하는 방법을 배우게 될 것입니다.

한 가지: 놀라운 결과 뒤에 숨겨진 놀랍도록 단순한 진실

아마존: ★★★★★ 4.7 (‎10,344 투표) | Goodreads: ★★★★☆ 4.1 (56,138표)

더 짧은 시간에 더 많은 것을 달성하는 방법에 대한 실습 가이드입니다.

16. 더 원 씽-민

저자: 게리 켈러와 제이 파파산

인용문: 누구를 위한 것입니까? 한 번에 한 가지에 집중하는 데 어려움을 겪는 사람.

무슨 일이야? One Thing 은 생산성에 대한 직접적인 접근 방식을 제공하며 다음과 같은 질문을 합니다. 현재 귀하에게 가장 중요한 한 가지는 무엇입니까?

무엇을 배우게 될까요? 스트레스를 덜 받는 방법, 산만함을 최소화하고 작업량을 정리하는 방법, 당면한 작업을 처리하기 위해 더 집중하고 활력을 얻는 방법을 배우게 됩니다.

Keller와 Jay Papasan은 또한 단기 및 장기 목표를 식별하고 추가 작업에 대해 효율적으로 "아니오"라고 말하는 방법을 가르치고 일과 삶의 균형을 유지하는 가장 좋은 방법을 보여줍니다.

먼저 첫 번째 것들

아마존: ★★★★☆ 4.5 (920 투표) | Goodreads: ★★★★☆ 4.1 (40,222 투표)

성공하는 사람들의 7가지 습관의 저자는 일상 활동의 우선 순위를 효율적으로 지정하는 방법에 대한 또 다른 실용적인 책을 제공합니다.

17. 가장 먼저 해야 할 일

저자: Stephen R. Covey, A. Roger Merrill, Rebecca R. Merrill

인용문: 누구를 위한 것입니까? 하루에 해야 할 일의 목록을 작성하지만, 말한 목록을 완료하여 달성하고자 하는 것이 무엇인지 모르는 사람들.

무슨 일이야? First Things First 는 할 일, 일정, 약속 준수를 중단하고 인생의 목표, 가치 및 원칙이 실제로 무엇인지 이해하는 방법을 보여줍니다.

무엇을 배우게 될까요? 당신은 삶에서 중요한 것에 집중하는 방법(단순히 긴급한 것이 아니라), 달성하고자 하는 것을 시각화하는 방법, 원하는 결과에 도달하기 위해 사람들과 협력하는 방법을 배우게 될 것입니다.

집중할 수 있는 자유: 적은 작업으로 더 많은 것을 달성하는 전체 생산성 시스템

아마존: ★★★★★ 4.6 (981 투표) | Goodreads: ★★★★☆ 4.1 (6,011 투표)

올바른 일을 수행하는 방법에 대한 심오한 책.

18. Focus-min 무료

저자: 마이클 하얏트

인용문: 누구를 위한 것입니까? Free to Focus 는 주로 일주일에 최대 70시간 이상 일하는 것에 압도되는 사람들에게 초점을 맞춥니다.

무슨 일이야? Free to Focus 는 생산성 저하 없이 긴 노동 시간을 줄이는 것입니다.

무엇을 배우게 될까요? 의미 있는 작업(예: 딥 워크, 중요한 필터링, 산만 제거, 업무 위임 방법 학습 등)과 같은 다양한 원칙을 업무 루틴에 통합하여 근무 시간 동안 더 많은 일을 수행하는 방법에 대한 유용한 가이드를 찾을 수 있습니다.

효과적인 경영진: 올바른 일을 수행하기 위한 확실한 가이드

아마존: ★★★★★ 4.6 (1,407 투표) | Goodreads: ★★★★☆ 4.0 (32,455표)

1966년에 처음 출판된 이 시대를 초월한 책은 여전히 ​​효과적인 경영진이라는 점에서 주목을 받고 있습니다.

19. 효과적인 경영진-최소

저자: 피터 F. 드러커

인용구: 누구를 위한 것입니까? 관리직에 있는 사람들에게 가장 좋습니다.

무슨 일이야? 유능한 경영진 은 틀에 박힌 리더가 되는 것이 아니라 회사에 유익한 것이 무엇인지 생각하는 사람입니다. 개발된 실행 계획이 있는 사람 자신의 행동과 결정에 책임을 지는 사람 '나'가 아닌 '우리'라고 말하는 사람.

무엇을 배우게 될까요? Drucker에 따르면 경영자로서 효과적인 경영자 가 되려면 5가지 습관을 배워야 합니다.

  1. 시간을 어떻게 활용하는지 알고,
  2. 결과에 집중하고 조직에 어떻게 기여하는지,
  3. 평범함을 피하고 강점을 연마하고,
  4. 우선순위를 알고,
  5. 효과적인 결정을 내리십시오.

체크리스트 선언문: 상황을 바로잡는 방법

아마존: ★★★★★ 4.6 (5,392 투표) | Goodreads: ★★★★☆ 4.0 (58,593표)

저명한 외과의사 Dr. Gawande가 실화와 Gawande의 관찰을 바탕으로 지적인 모험을 펼칩니다.

저자: 아툴 가완데

인용구: 그것들은 요점까지 효율적이며 가장 어려운 상황에서도 사용하기 쉽습니다. 그들은 모든 것을 철자하려고 하지 않습니다. 체크리스트는 비행기를 조종할 수 없습니다. 대신, 가장 중요한 단계, 즉 이를 사용하는 고도로 숙련된 전문가도 놓칠 수 있는 단계만 상기시켜줍니다. 좋은 체크리스트는 무엇보다도 실용적입니다.”

누구를 위한 것입니까? 이 책의 원칙(더 나은 성능과 인적 오류 방지를 위한 체크리스트 사용)은 의료, 항공, 건설, 비즈니스, 일상적인 사용 등과 같은 산업 전반에 걸쳐 사용될 수 있습니다.

무슨 일이야? 체크리스트 선언문 은 무모한 인적 오류를 피하기 위해 작업을 수행하기 전에 체크리스트를 참조하는 습관을 형성하는 것입니다.

무엇을 배우게 될까요? 체크리스트를 업무 루틴에 통합하는 방법이나 일을 올바르게 처리하고 피할 수 있는 인적 오류를 줄이기 위한 효과적인 도구로 개인적으로 사용하는 방법을 배우게 됩니다.

주 4시간 근무

아마존: ★★★★☆ 4.5 (15,352표) | Goodreads: ★★★★☆ 4.0 (238,461표)

주일이 어떻게 생겼는지에 대한 완전히 새로운 인식.

21. 주당 4시간 근무-분

저자: 티모시 페리스

인용문: 대부분의 사람들은 30~ 40년 동안 평범함을 참으면서 해고되어 서서히 영적 죽음을 맞이할 만큼 운이 좋지 않습니다 .”

누구를 위한 것입니까? 과로로 고통받거나 자신의 일에 갇힌 느낌을 받는 사람.

무슨 일이야? 주 4시간 근무제 가 한 곳에 집착하지 않고 호화로운 삶을 살기 위해 근로시간을 줄이는 방법에 대한 영감을 주는 관점으로 빠르게 성장하는 사회인 "뉴 리치"라는 신조어에 대해 이야기합니다. 삶.

무엇을 배우게 될까요? 이 책의 원리를 일상에 적용한 후 삶이 변화된 사람들로부터 실용적인 조언을 얻을 수 있습니다. 또한 사소한 활동을 없애고 돈에 대한 인식을 바꾸는 방법, 효과적인 아웃소싱 방법 등을 배우게 됩니다.

흐름: 최적 경험의 심리학

아마존: ★★★★☆ 4.5 (3,311표) | Goodreads: ★★★★☆ 4.1 (68,200 투표)

이 고전 심리학 책의 새 판은 당신의 잠재력을 최대한 발휘하는 데 도움이 될 것입니다.

22. 최소 유량

저자: Mihaly Csikszentmihalyi

인용문: 가장 좋은 순간은 일반적으로 어렵고 가치 있는 일을 성취하기 위해 자발적인 노력으로 몸이나 마음이 한계에 도달할 때 발생합니다.”

따라서 최적의 경험은 우리가 실현하는 것입니다. 아이에게 그것은 그녀가 지금까지 지은 그 어떤 탑보다 더 높은, 그녀가 지은 탑의 마지막 블록을 떨리는 손가락으로 놓을 수 있습니다. 수영 선수의 경우 자신의 기록을 깨려고 할 수 있습니다. 바이올리니스트를 위해 복잡한 악절을 마스터합니다. 각 사람에게는 자신을 확장하기 위한 수천 개의 기회와 도전이 있습니다.”

누구를 위한 것입니까? 창의성과 깊은 즐거움으로 가득 찬 더 즐거운 삶을 살고 싶은 사람들을 위해.

무슨 일이야? 이 책의 저자는 흐름 을 당면한 작업에 완전히 집중하는 특별한 마음 상태로 설명합니다. Flow는 점심을 요리할 때, 영화를 볼 때, 회의에서 프레젠테이션을 할 때 시작할 수 있습니다.

무엇을 배우게 될까요? Flow 는 생산성을 유지하고 유익한 결과를 얻을 수 있는 방식으로 작업을 수행하는 방법을 알려줍니다. 흐름을 경험하려면 다음이 필요합니다.

  • 완전히 집중하고, 산만함과 멀티태스킹을 제거하고,
  • 두려움과 불안을 버리고,
  • 자신에게 자주 피드백을 주고,
  • 잠재력을 최대한 발휘하기 위해 자신에게 도전하십시오(예를 들어, 한 문서를 편집하는 데 2시간이 필요한 경우 타이머를 1시간 30분으로 설정하여 1시간 30분 만에 해당 문서를 편집하는 데 도전하십시오).

의지력 본능: 자제가 작동하는 방식, 중요한 이유, 자제력을 더 얻기 위해 할 수 있는 일

아마존: ★★★★★ 4.6 (1,687 투표) | Goodreads: ★★★★☆ 4.1 (29,654표)

자제에 관한 이 강력한 책은 유혹에 직면했을 때 감정과 행동을 조절하는 방법에 대한 유용한 지침을 제공할 것입니다.

23. 의지의 본능-min

저자: 켈리 맥고니걸

인용구: (…) 이 세 가지 기술 , 즉 자기 인식, 자기 관리, 가장 중요한 것을 기억하는 것이 자기 통제의 기초입니다.”

누구를 위한 것입니까? 과자 가게를 지날 때마다 케이크를 먹고, 점심까지 자고, 진실을 다 알기 전에 누군가를 판단하는 것 같은 단기적인 쾌락을 거부할 수 없는 사람들을 위해.

무슨 일이야? 의지력 본능전전두엽 피질 이라고 불리는 뇌 부분의 중요성을 강조합니다. 그것이 현대인을 진화를 통해 원시 버전과 구별하는 것이며 그의 방종 본능인 "저것을 하라", "그것을 먹고", "저 것을 죽이라"입니다. 정오까지 잠을 잘 때 전전두피질이 일어나 일을 끝내고 싶게 만듭니다.

무엇을 배우게 될까요? 더 건강하고 생산적인 삶을 살기 위해 감정, 방종, 행동을 더 잘 통제하는 방법을 배우게 될 것입니다. 직장에서 생산성을 높이고 싶든 다이어트를 유지하고 싶든 이 책은 목표를 달성하기 위한 삶을 변화시키는 조언과 보완적인 운동을 제공할 것입니다.

원격: 사무실 필요 없음

아마존: ★★★★☆ 4.2 (1,185표) | Goodreads: ★★★★☆ 3.8 (12,476표)

Rework 의 저자가 원격 작업을 완벽하게 준비할 수 있도록 이 선견지명을 담은 책을 제공합니다.

24. 원격 분

저자: 제이슨 프리드, 데이비드 하이네마이어 핸슨

인용문: 그러나 현대 사무실에서는 그러한 긴 스트레칭을 찾을 수 없습니다. 대신, 그것은 단지 하나의 방해가 될 뿐입니다.”

누구를 위한 것입니까? 소규모 비즈니스 소유자는 원격 작업을 비즈니스에 통합할 때 이 책이 고무적임을 알게 될 것입니다. 관리자는 원격 직원을 관리하는 데 유용한 전략과 도구에 대해 배웁니다. 원격 근무자는 창의성과 생산성을 발휘할 수 있는 방법을 찾을 것입니다.

무슨 일이야? Remote 는 이직률 감소, 인재 풀 증가 등과 같은 원격 근무의 이점에 대해 이야기하고 이를 효과적으로 수행하는 방법에 대한 심오한 조언을 제공합니다.

무엇을 배우게 될까요? 이 책의 강력한 주장은 작업, 창의성 또는 생산성을 증명하기 위해 실제 사무실이 필요하지 않다는 것을 확신시켜 줄 것입니다. 일과 삶의 균형을 위한 미래의 원격 근무를 장려합니다.

원격 근무에서 살아남기: 외진 시대에 리더이자 기업가로 성장하는 방법

아마존: ★★★★☆ 4.5 (24표) | Goodreads: ★★★★★ 4.7 (7 투표)

이 통찰력 있는 책은 개인적인 경험을 바탕으로 원격 근무에 유용한 힌트를 줄 것입니다.

25. 살아남은 원격근무-민

저자: 샤론 코이프만

인용문: 누구를 위한 것입니까? 소규모 비즈니스 소유자는 원격 팀을 관리하고 소규모 관리를 피하면서 팀 내에서 신뢰를 구축하는 방법에 대한 유용한 지침을 찾을 수 있습니다. 초보 원격 작업자도 생산적인 원격 작업을 위한 간단한 트릭과 팁을 찾을 수 있습니다.

무슨 일이야? Surviving remote work 는 원격으로 일할 때 마주할 수 있는 모든 장애물에 대해 이야기하고 이를 극복하는 방법에 대한 유용한 지침을 제공합니다.

무엇을 배우게 될까요? 이 책은 원격 작업을 마스터하는 방법과 간단한 트릭과 루틴을 근무 시간에 통합하여 성과의 질을 향상시키는 방법을 알려줄 것입니다. You'll learn things like how to avoid distractions, how to onboard new remote employees, which remote communication technology to use, and much more.

원격 근무 혁명: 어디서나 성공

Amazon: ★★★★☆ 4.4 (115 votes) | Goodreads: ★★★☆☆ 3.5 (224 votes)

A practical guide to moving to effective remote team collaboration.

26. Remote Work Revolution-min

Author: Tsedal Neeley

Quote: 누구를 위한 것입니까? Novice remote workers and managers who struggle to lead remote work teams.

무슨 일이야? 누구를 위한 것입니까? Anyone struggling to incorporate home-based working into their lives.

무슨 일이야? 마무리…

No matter which book you choose to read in the future, it's important to cultivate a reading habit. Reading can enrich both your private and professional life, sharpen your organizational skills, and help you adopt new habits that can boost your productivity.

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