¿Listo para una nueva aventura? ¡Ven a trabajar a Sovrn!

Ahora mismo es un buen momento para buscar un nuevo trabajo. La tarea más difícil puede ser encontrar un lugar en el que realmente quieras trabajar. El tipo de lugar donde puedes crecer profesionalmente, perfeccionar las habilidades que ya tienes y probar cosas nuevas. Un lugar donde las cosas se mueven rápido, pero no te perderás en la confusión. Donde puedes tener un impacto real, ser tú mismo y trabajar con otros humanos increíbles.

Un lugar como Sovrn.

Actualmente estamos contratando para una variedad de roles en varios equipos. Si está buscando un puesto en ingeniería, ventas, marketing, finanzas o personas , consulte nuestras ofertas de trabajo actuales y siga leyendo para obtener más información sobre por qué debería venir a trabajar con nosotros.

¿Qué hace Sovrn?

Sovrn tiene que ver con proteger la web abierta, nivelar el campo de juego y ayudar a los creadores de contenido a mantenerse independientes en el panorama competitivo de Internet.

Como líder en tecnología de publicación en línea, Sovrn ofrece un conjunto de soluciones de publicación que ayudan a los creadores de contenido a innovar y obtener más valor de su contenido y visitantes a través de herramientas de publicidad, afiliados y audiencia. Nos sentimos honrados de asociarnos con más de 40 000 sitios web, llegando finalmente a más de 300 millones de consumidores activos.

Nuestra empresa tiene su sede en Boulder, CO, pero nuestro negocio es global. También operamos oficinas en Nueva York, San Diego y Londres.

¿Qué sucede si no sé nada acerca de la publicación en línea?

Creemos que la tecnología editorial es un espacio bastante emocionante en este momento. La industria está creciendo, los medios digitales y la tecnología publicitaria están evolucionando rápidamente, y Sovrn está de lleno en el medio de la acción.

Dicho esto, no esperamos que todos los candidatos lleguen con credenciales de expertos. La experiencia viene en diferentes formas y reconocemos que muchas habilidades son transferibles.
Más importante que su currículum es su capacidad para prosperar en un entorno fluido y colaborativo, y su pasión por aprender. Creemos que es importante que todos los empleados aprendan cosas nuevas en el trabajo, y hemos creado una cultura de apoyo y crianza que fomenta el aprendizaje continuo. De hecho, es uno de los valores fundamentales de Sovrn.

¿Qué hace que Sovrn sea un excelente lugar para trabajar?

Sovrn se encuentra en ese lugar "perfecto" entre las empresas emergentes demasiado pequeñas y las organizaciones empresariales demasiado grandes. Somos lo suficientemente pequeños como para mantenernos ágiles, y hemos mantenido esa mentalidad de inicio rudimentario y dinámico. Pero hemos existido el tiempo suficiente para desarrollar una cultura increíble y somos lo suficientemente grandes como para poner recursos significativos detrás de las cosas que creemos que son importantes, como la incorporación de nuevos empleados, los programas de capacitación y la vida de los empleados.

¡Sin mencionar nuestro increíble paquete de beneficios! Por supuesto, ofrecemos todo lo que espera en términos de seguros, ahorros para la jubilación y vacaciones pagadas, que incluyen:

• Cobertura médica, dental y de la vista
• Seguro de vida e invalidez
• 401(k) con 50% de contribución del empleador
• Vacaciones pagadas
• Flex PTO sin límite establecido de días libres
• Programas de licencia parental y médica remunerada
• tiempo libre voluntario

Pero también hemos creado un conjunto único de beneficios para mantener a nuestros empleados saludables y felices, como una suscripción gratuita a la aplicación Calm, beneficios para viajeros y un programa de reconocimiento de empleados. Cada oficina tiene su propia personalidad y toques especiales para hacer más agradables los días de trabajo, desde refrigerios y bebidas hasta eventos sociales. Dependiendo de dónde se encuentre, ¡incluso podría tener un barista interno!

No confíe en nuestra palabra...

Podríamos continuar todo el día sobre lo que hace que Sovrn sea genial, pero pensamos que tal vez desee escuchar directamente a los empleados de Sovrn en la vida real. Así que les pedimos a algunos de los miembros más nuevos de nuestro equipo, personas que estuvieron en su lugar de búsqueda de empleo no hace mucho tiempo, que nos dieran su opinión sobre trabajar en Sovrn.

Resulta que una cosa que realmente distingue a Sovrn es nuestra gente. Los temas de "gente" y "cultura" surgieron una y otra vez.

“Estaba en el proceso de entrevista con otras dos empresas, pero no sentí el mismo tipo de calidez y compromiso que sentí de todas las personas con las que hablé en Sovrn. Tan pronto como me ofrecieron el trabajo, de inmediato abandoné la carrera por los otros dos puestos sin dudarlo.
– Tori Mitchell, especialista en atención al cliente

“Lo que más me gusta de trabajar en Sovrn es la gente, ante todo. He tenido una muy cálida bienvenida desde el principio. Todos los que he conocido en el camino han sido generosos con su tiempo, abiertos a nuevas ideas y muy centrados en ayudarme a aprender y sentirme involucrado”.
– Natalie Butler, directora de marketing de productos (Reino Unido)

“Realmente esperaba que la muestra representativa de personas con las que me entrevisté fuera realmente representativa de la empresa y la cultura, y estoy EMOCIONADO de decir que este es el caso. Mi experiencia ha sido nada más que un placer tan lejos. Todos han sido más que generosos con su tiempo para ayudarme a ponerme al día”.
– Doug Pojar, reclutador técnico sénior

También escuchamos mucho sobre las oportunidades que están disponibles para los empleados en Sovrn:

“Estoy muy emocionado de poder crecer en una carrera a largo plazo. Con el programa "Farms to Majors" podré ver diferentes partes de Sovrn y nunca sentirme atrapado en una sola posición".
– Zachariah Jeter, especialista en calidad de red

“Nuestra programación de desarrollo profesional es realmente emocionante para mí. A medida que escalamos como organización, tenemos una oportunidad real de co-crear e iterar un enfoque que priorice a las personas”.
– Brian Curr, socio comercial sénior de personas

“Estoy entusiasmado con mi crecimiento continuo no solo como ingeniero de datos, sino también con mi conocimiento sobre el lado comercial”.
– Cameron Gridley, ingeniero de software, entrega de datos

la palabra esta afuera

Sabemos que tenemos algo bueno en marcha, pero otras personas también se están dando cuenta. Sovrn fue reconocido recientemente como uno de los "Mejores lugares para trabajar de 2022" de Built In Colorado con clasificaciones en varias categorías.

¿Listo para dar el siguiente paso?

Si Sovrn suena como el tipo de lugar en el que te gustaría trabajar, ¡hablemos! Siempre estamos buscando personas excelentes, así que consulte nuestros puestos vacantes y envíe una solicitud.

Si no ve nada que se ajuste a sus necesidades en este momento, asegúrese de volver a consultar con frecuencia. Estamos creciendo rápidamente y agregaremos nuevas ofertas de trabajo regularmente.